Regulację tę należy ocenić pozytywnie, gdyż eliminuje niepraktyczne i uciążliwe dla przedsiębiorców rozwiązanie.
Rząd uznał, że obowiązek przechowywania Monitora Sądowego i Gospodarczego jest bezzasadny.
Co może zrobić pracownik, który otrzymał niższą emeryturę z powodu błędów w dokumentacji?
Dla ich wyjaśnienia warto bliżej przyjrzeć się przepisom, które o nim decydują.