Okres wypowiedzenia umowy. Kiedy nie trzeba w tym czasie przychodzić do pracy?
Money.pl
/ 2015-02-19 11:57
waluś 2154
/ 83.26.90.* / 2015-02-20 07:41
a skoro jest już zwolniony to i jemu urlop jest nie potrzebny on go ma w nadmiarze jak się sam zwalnia to jest ten urlop potrzebny ,bo jak pracodawca zwalnia to najczęściej jest to teraz art.52 K.P
Oczywiście jest to nieprawda z tą najpopularniejszą przyczyną. Wracając do wypowiedzenia- bez względu na stronę wypowiadającą- to pracodawca w czasie wypowiedzenia decyduje o udzieleniu urlopu. Może udzielić go jednostronnie, może też nie uwzględnić wniosku o jego udzielenie- z art.167'1 KP
egoistka
/ 193.93.68.* / 2015-02-19 11:57
długi okres wypowiedzenia nie zawsze jest korzystny dla pracownika, mam 3 m-czny okres wypowiedzenia... ktory nowy pracodawca tyle na mnie zaczeka???? zawsze na rozmowie kwalifikacyjnej jak powiem że okres wypowiedzenia mam 3 m-ce to kręcą nosem...i do tej pory pracy nie zmieniłam
lordi706
/ 213.241.14.* / 2015-02-19 13:39
Kombinuj - można np złożyć wniosek o urlop wychowawczy i wtedy po dwóch tygodniach musi ciebie puścić a ty wtedy zatrudnisz się gdzieś indziej. Druga sprawa to ludzka rozmowa i dogadanie się.
Urodzenie dziecka albo adopcja trwają dłużej niż 3 miesiące. Pomysł z u. wychowawczym bezsensowny.