Jerzy287
/ 89.22.214.* / 2016-05-31 06:27
Uważam, że odejście na emeryturę po przepracowaniu przez kobietę lat 35, a mężczyznę 40 lat jest mądrą propozycją i należy ją rozważyć. Przepracowanie takiego okresu, już samo w sobie wskazuje na aktywność na rynku pracy i go promuje. Biorąc pod uwagę fakt, nadużyć przez pracodawców umów śmieciowych młode społeczeństwo, czyli młodzi ludzie będą mieli problem z udokumentowaniem takiego okresu pracy. Dlatego właśnie umowy śmieciowe powinny zniknąć z rynku pracy całkowicie, a nawet być zakazane. Wystarczy tylko przeliczyć ile w ostatnich latach do ZUS-u nie wpłynęło składek emerytalnych i rentowych z tego tytułu. Warto o tym pomyśleć, zanim obudzimy się przy pustej kasie ZUS.
Stawka 12zł/h powinna już dawno obowiązywać dla wszystkich umów bez względu na ich charakter i powinna być rewaloryzowana co rok, ponieważ jest ona wyznacznikiem minimalnego poziomu życia obywateli RP. I tak dość niskiej porównując z naszymi zachodnimi sąsiadami. Jest to przecież część naszej integracji do UE, nie wspominając już o drugiej granicy poza minimalną płacą jaką jest płaca godziwa w gospodarce narodowej. Na tym kończę i pozdrawiam serdecznie zdeterminowanych jak widzę przedmówców.