kredka733
/ 87.207.250.* / 2015-04-24 14:49
Witam ponownie.
Złożyłam stosowne pismo w ZUS i czekam teraz na odpowiedź. Mam jednak nowe pytanie, gdyż mój pracodawca chyba próbuje sobie troszkę ułatwić zaistniałą sytuację.
Opiszę po kolei o co chodzi, by można to było łatwo "ogarnąć".
W dniu dzisiejszym na maila otrzymałam wypełniony moimi danymi jak i nowego pracodawcy aneks do umowy o pracę z dnia 1.12.2015.
Nadmienię,że dnia 28.02.2015 miało nastąpić, nastąpiło zresztą przejęcie zakładu pracy przez nowego pracodawcę, o czym zostałam poinformowana na piśmie z dnia 31.01.2015r.. 31.01.2015 r. mój "stary pracodawca" zamknął działalność oraz wyrejestrował mnie jako pracownika. Zostałam z datą wsteczną (1.02.2025) w końcu zarejestrowana przez nowego pracodawcę w dniu dzisiejszym. Tak jak wspomniałam na wstępie otrzymałam na maila aneks do umowy ( bez pieczątek i podpisów, z datą 31.01.2015r.) Zawarte w nim są poniższe informacje:
Aneks zawarty pomiędzy( tutaj nasze dane ( nowy pracodawca)), mój adres zamieszkania,na jaki okres jest umowa(taki sam), moje stanowisko, miejsce pracy, wymiar czasu pracy, oraz wynagrodzenie ( wszystko bez zmian). w innych warunkach napisane jest: w oparciu o treść ustawy art 23 (1) KP z dnia 26.06.1974r. oraz zgodnie z porozumieniem z dnia 31.01.2015 ( wydaje mi się,że chodzi tu o pismo informujące mnie o przejęciu, było ono z datą 31.01.2015, gdyż pracodawca musiał mnie poinformować o tym miesiąc wcześniej) zostają zachowane wszystkie warunki zgodnie z umową z dnia 1.12.2011 r. zawarte przez moją osobę i dane "starego pracodawcy". Jest też informacją, iż jest to aneks do umowy z dnia 1.12.2015 na samym końcu.
Przyznam szczerze - zgłupiałam i nie wiem co mam już robić. Za dużo tego jak dla mnie. Powinnam zajmować się teraz moją córką a nie błędami moich "pracodawców", którzy właśnie się obudzili.
Pozdrawiam serdecznie i proszę o jakąkolwiek pomoc.
--
Komentarz wysłany ze strony mobilnej
http://m.money.pl/