lk613
/ 79.163.13.* / 2014-01-08 22:30
Witam,
od lutego 2013 r. jestem zatrudniona na umowę o pracę (na 1/2 etatu) + co miesiąc miałam podpisywaną umowę o dzieło (z tym samym pracodawcą), w związku z czym pobierano wszystkie składki ZUS z umowy o dzieło (tak jak z um. o pracę).
Od początku listopada jestem nieprzerwanie na zwolnieniu chorobowym w związku z ciążą, w dniu w którym przeszłam na to zwolnienie - nie miałam podpisanej umowy o dzieło.
W tej chwili wypłacany mam zasiłek chorobowy w kwocie dużo niższej niż moje średnie zarobki sumarycznie osiągane u pracodawcy, ponieważ zasiłek jest obliczany jedynie z wynagrodzenia z umowy o pracę.
Co powinnam zrobić, jakie przepisy wykorzystać, aby w obliczaniu podstawy zasiłku zostały uwzględnione też składki odprowadzane z umów o dzieło? Czy ktoś miał podobną sytuację?
Do opisu swojej sytuacji mogę dodać:
1. byłam 5 dni na zwolnieniu zdrowotnym w lipcu (przeziębienie), nie mając jeszcze 100% pewności że jestem w ciąży - w związku z czym na druku ZLA znalazł się kod A, ale mogę poprosić lekarza o zaświadczenie, że byłam już w tym czasie w ciąży (wg obliczeń był to 3-4 tydz.);
2. w ostatnich dniach września powiedziałam pracodawcy o ciąży, w związku z czym nie podpisał ze mną kolejnej umowy o dzieło w październiku (mimo że chciałam nadal pracować), a wg założeń projektu w którym pracowałam - umowy o dzieło miałam mieć podpisywane do stycznia 2014 r. włącznie (jako dowód mam zeznania świadków + ogłoszenie o pracę i pewnie są też odpowiednie informacje w dokumentacji projektu - ale do nich nie mam dostępu).
Dodam jeszcze, że w różnica pomiędzy kwotami zasiłku, który otrzymuję, a który sama wyliczyłam wynosi ponad 2 tys. Zł (umowa o pracę była podpisana na kilkaset zł), w związku z czym bardzo mi zależy na szybkim rozwiązaniu tej sprawy. Jestem gotowa walczyć o swoje również w sądzie, bo czuję się oszukana.
Drugie pytanie, które mi się tu nasuwa - czy zasiłek macierzyński będzie tej samej wysokości co chorobowy, czy inaczej będzie obliczana jego podstawa?