Forum Polityka, aktualnościKraj

"Zewnętrzni kaci" zwalniają za pieniądze. Przekonują, że często największym wrogiem firmy jest jej szef

"Zewnętrzni kaci" zwalniają za pieniądze. Przekonują, że często największym wrogiem firmy jest jej szef

Wyświetlaj:
szefffffffff / 194.169.228.* / 2015-06-09 08:15
Ci wszyscy tzw, menadżerowie nic innego nie potrafią jak tylko restrukturyzować, czyli zwalniać ludzi. Na tym tylko i wyłącznie polega ich zarządzanie.
( / 83.30.245.* / 2015-06-09 01:41
To nie są kaci , ale wyrywacze przegniłych zębów !!! Szefowie są uwikłani emocjonalnie ( przyjdzie jakaś , powie ,że ją mąż bije , że kredyty ... i zwolnij taką ... to że jest bezproduktywna , że tylko płacze , albo tylko plotkuje - to pryszcz ) ... i niekiedy nie potrafią podjąć męskiej decyzji !!! Nie znacie żadnej osoby, której macie dość , bo tylko intryguje , szczuje , obgaduje , innymi się wysługuje ... itd. itp. ??? ... I przychodzi taki wyrywacz chwastów - jego dewiza to "cyk Walenty , na bok sentymenty" i wywala takie hieny ... to źle ??? ... W kopalniach by się tacy przydali ... od razu by zrobili porządek z "doradcami" i innymi pijawkami !!!
as440 / 88.156.139.* / 2015-06-09 00:15
Nie ponoszą, żadnej odpowiedzialności za swoje działania. Celowo stawiają warunki niewykonalne, a zatem zawsze mają usprawiedliwienie dla braku efektów. Krótkoterminowy wzrost jest bardzo prosty do do osiągnięcia, a co z ustabilizowaniem firmy na ścieżce wzrostu na wiele lat? Słowem interim manager to nic innego jak oszust kombinator. Nie dziwię się, że właściciele z "500" ich gonią do roboty. Płacą i wymagają. Mają nosa i doświadczenie w wywąchaniu cwaniaczka, bo inaczej nie doszli by do prawdziwych pieniędzy.
zakapiusz / 217.99.216.* / 2015-06-09 00:05
Większość wypowiadających się chyba jest zdania, że nie ma żadnych okoliczności w których uzasadniona jest redukcja zatrudnienia.
Niestety w praktyce łatwo się zatrudnia, ale jak się zmniejsza koniunktura to robią się przerosty zatrudnienia i bez redukcji forma padnie. Wówczas nie chodzi o to czy trzeba zwolnić, a tylko o to kogo i według jakich kryteriów. W takiej sytuacji lepiej jest, żeby zrobił to ktoś z zewnątrz z powodów jaki w tym artykule są wyjaśnione.
as440 / 88.156.139.* / 2015-06-09 00:22
Jakoś to musisz sobie wytłumaczyć, bo jak się golić nie patrząc w lustro. Dobrze zarządzane przedsiębiorstwo dywersyfikuje ryzyko, a nie pędzi za maksymalizacją zysku i tworzy fundusze zabezpieczające przed sytuacjami kryzysowymi. To hochsztaplerka, a nie zarządzanie prowadzi do tego niby przerostu zatrudnienia.
MO312 / 109.243.209.* / 2015-06-08 22:38
Bełkotliwy artykuł o niczym. zwykłe użalanie się: z jednej strony pracownicy są źli bo się nie podstawiają z drugiej mendzerowie też, bo kombinują jak tu zachować stanowisko.
lopik / 31.174.234.* / 2015-06-08 22:00
Fajna kasa, ale też trzeba się dobrze znać na tym....
lucy150 / 31.61.140.* / 2015-06-08 21:59
śmiechu warte...gdyby rzeczywiście dysponowali taką wiedzą jak mówią Solorz Żak by im buty czyścił. A tak to występują jako dupochrony dla wystraszonych zarządzających, bo to nie oni to specjaliści kazali im zwolnić połowę załogi. Też mi wiedza oszczędności przez zwolnienia. ha ha ha
patyk1234567 / 31.61.140.* / 2015-06-08 21:53
Proszę mi wytłumaczyć co to za określenie "Interim manager "? Na miłość Boską czy tak kwiecisty język Polski nie posiada Polskiego odpowiednika tego określenia?? Czy naprawdę Pan redaktor musi zaśmiecać teksty takimi wstawkami?
--
Komentarz wysłany ze strony mobilnej
http://m.money.pl/
zyzwqwdasd / 89.72.87.* / 2015-06-08 22:30
Interim manager brzmi lepiej niż... tymczasowy kierownik :) Nie popadajmy w paranoję z tym zaśmiecaniem języka, bo język jest żywy i ciągle się zmienia. I dzięki Bogu. Inaczej nie wiem jak byśmy nazywali np komputer.
Artur991 / 89.230.90.* / 2015-06-08 21:45
Dziwne że jak problemy sa w jakiejś firmie to zwalnia sie część pracowników a reszcie obcina sie pobory. Ale szefowie dalej maja po 30/40 tysięcy miesięcznie i tutaj jakoś nic sie nie obcina i nie zmienia.
Bandy oszustów, wyzyskiwaczy i cwaniaków żerujących na biedzie najsłabszych.
Bolek&lolek / 94.197.121.* / 2015-06-08 21:38
Lepiej zatrudnic roboty do tej roboty! Bedzie za darmo! A te typy zwolnic bo nic nie produkuja I prawde powiedziawszy to anty spoleczni ludzie, do utylizacji! Cos takiego prowadzi do anarchii, moje zdanie! To zwiazki zawodowe powinny oceniac i dyskutowac z pracownikami jak zaoszczedzic zeby wzmocnic zaklad!.. a nie tylko miec wymagania! Wstyd ze w Polsce cos takiego! I tu nie chodzi czy sie stoi czy sie lezy 2000 sie nalezy! To co te darmozjiady wyrabiaja to loteria! Poza wlascicielem, kazdy moze byc zwolniony! Kapitalizm kapitalizmem ale to to "rozboj w bialy dzien"!
j84 / 94.251.184.* / 2015-06-08 20:53
Tacy sami jak komornicy są bogaci i niszczą tylko biednych ludzi a bogaczy robią jeszcze więkrzych bogaczy taki ten niby demokratyczny kraj Polska
Andrzej ^^2 / 176.111.19.* / 2015-06-08 19:13
W Krynicy Zdrój jest taki człowiek zwalnia bez skrupółów Prowadzi Państwowa Firmę Uzdrowiskową Krynica -Żegiestów matki samotne z dziecimi nie ma zadnych skróółów PO z tej Parti jest kawał drania
gośćiówa / 77.255.25.* / 2015-06-08 18:39
zapraszam kata do sejmu ,to tam marnowany jest czas i pieniądze
--
Komentarz wysłany ze strony mobilnej
http://m.money.pl/
dupulus / 178.36.246.* / 2015-06-08 18:00
Zapraszam "kata" do spółki komunalnej niechaj robi porządek. Niech zacznie od związkowców a skończy na zarządzie. Jak to zrobi osobiście ucałuję go w czoło i serdecznie podziękuję. Wtedy może nie wyjadę z tego popieprzonego miasta i kraju
_osa_ / 83.10.18.* / 2015-06-08 17:51
Ile się płaci komuś kto bez mrugnięcia okiem zwolni 150 Interim managerów dziennie?
do początku nowsze
1 2 3 4

Najnowsze wpisy