Z powodu utrzymującej się złej koniunktury gospodarczej koniec wakacji oznacza dla Francuzów perspektywę dalszych restrukturyzacji przedsiębiorstw, czyli zwolnienia na sporą skalę - pisze dziennik _ Le Figaro _ w dzisiejszym wydaniu.
Zła koniunktura, spadek zamówień, kurczący się popyt sprawią, że francuskie firmy, które w sierpniu zawiesiły programy restrukturyzacji, zaczną znów zwalniać pracowników - pisze _ Le Figaro _.
Zapowiadają się trudne negocjacje między przedsiębiorcami, związkami zawodowymi i rządem, a sytuację pogarsza to, że firmy przygotowują już kolejne długofalowe plany zwolnień - wyjaśnia francuski tygodnik, przypominając, że w szczególnie złej kondycji są trzy sektory: motoryzacyjny, budowlany i rolno-spożywczy.
W środę sieć Carrefour przedstawi plan restrukturyzacji przewidujący dobrowolne odejście do 600 pracowników, ale to dopiero początek.
Grupa PSA Peugeot Citroen i Air France już w lipcu rozpoczęły negocjacje w sprawie _ masowych redukcji zatrudnienia _ - pisze _ Le Figaro _. O ile jednak te firmy prowadzą rozmowy oficjalnie, inne, jak Sanofi czy sieć telefonii komórkowej SFR - jak ujmuje to francuski dziennik - _ prą do zwolnień za kulisami _.
Podobnie rzeczy się mają w koncernach ArcelorMittal, Technicolor czy francuskiej filii Unilever. Bojowo usposobione związki zawodowe zapowiadają walkę o utrzymanie miejsc pracy, a rząd próbuje wywierać presję na przedsiębiorstwa, by ograniczyły skalę zwolnień.
_ - Powrót z wakacji niesie wszelkie możliwe zagrożenia _ - podsumowuje sytuację _ Le Figaro _.
| Czytaj więcej w Money.pl | |
|---|---|
| Nauczyciele na bruk. Szykują tysiące zwolnień Szacunkowe dane mówią tylko o wypowiedzeniach dla nauczycieli. Pracowników administracji czeka jeszcze gorszy los. | |
| Unia daje miliony dla zwolnionych z Peugeota KE zaproponowała we wtorek 11,9 mln euro na wsparcie ponad dwóch tysięcy pracowników zwolnionych w latach 2009-2010 przez koncern PSA Peugeot Citroen. | |
| Kryzys w Hiszpanii. Co czwarty dorosły bez pracy Bezrobocie najbardziej dotyka młodych. Bez pracy jest co drugi obywatel Hiszpanii, który nie ukończył 25. roku życia. |
