impreza integracyjna a praca
mielismy tydzien temu impreze firmowa/integracyjna z racji przyjecia nowego działu. Jak to impreza kazdy sie bawil jak umial, szef popił troche za duzo i przystawial sie do jednej z kobiet z nowego działu. Dzień pożniej nakazał aby to zostało tylko w gronie poniewaz jak sie wyda to dojdzie do tego kto to powiedział i zwolni tą osobe. Czy to prawnie z jego storny bylo by zgodne z prawem?
zacznijmy od tego ze jaki mialbys w tym interes zeby nagadac na szefa. fakt ze zachowal sie nie odpowiednio to powinien pozostac jego problemem. Najprawdopodobniej oboje byli swiadomi tego co robia i bardzo wielece prawdopodobne ze liczyli sie rowniez z konsekwencjami. Zostaw to bo szkoda sobie niszczyc miejsce pracy. A szef swoja droga nie powienien cie w zaden sposob zastraszac bo to jest nie dosc ze niemoralne to nieetyczne na dodatek
jak nie masz zamiaru tego nigdzie sprzedawac i opowiadac to nie powinienies sie martwic o swoje stanowisko. Chyba ze jestes jakims donosicielem czy cos w ten desen...
zastraszanie jest niezgodne z prawem. Wez go zastrasz jak on Cie zastraszy xD a tak serio to mysle ze to nie powinien byc twoj problem tylko szefa. To jego zycie i nikomu innego do tego nic nie powinno byc
samo zastraszanie zwolnieniem napewno nie jest zgodne z prawem ale moze ma racje ze takie rzeczy powinny pozostac w grupie osob ktore tam uczestniczyly. taki pakt o nieagresji :D