Jak pracownik jest oddelegowany przez polską firmę (z pewnymi warunkami) za granicę na okres krótszy niż 183 dni to traktowane jest to jako dochody z PL, opodatkowane w PL i do wykazania normalnie w PIT-37 jako przychody ze stosunku pracy polskie :)
Ma wszystko: przychody (KUP jak nie ma to odlicza za miesiące pracy), zaliczki na podatek odprowadzone w PL, składki, więc PIT-37 (dochody z Belgii by były, gdyby pracował ponad 183 dni tam i równocześnie tam by były płacone podatki, tzn. w Belgii - a wówczas by był temat z PIT-36 i PIT/ZG) :)