To zależy od rodzaju pracodawcy i stanowiska. Myślę że w zwykłej aplikacji, na stanowisko szeregowe mogą zadowolić się poświadczeniem zgodności z oryginałem dokonanym przez wystawcę dokumentu- czyli np. świadectwa szkoły średniej- sekretariat szkoły, świadectwa pracy- kadrowa, która je wystawiła.
Koszt notarialny obecnie to 6 zł +
VAT za stronę.
A dopiero przy zatrudnieniu pojawi się kwestia zastąpienia oryginałami albo notarialnie poświadczonymi kopiami.