Witam.

Mam problem ponieważ nie jestem pewną czy kadrowa z mojej firmy dobrze wyliczyła mi zwolnienie gdy miałam na chore dziecko.

pracuje w firmie na cały etat.
15.05.2017 - 3 miesiące (okres próby) 1800zł netto
15.08.2017 - 1rok 3485,50zł brutto, tak mam na umowie.
zwolnienie było 20-24.09.2017 (łącznie z sobotą i niedzielą)
drugie zwolnienie 22.11.2017 - 01.12.2017

bardzo prosze o pomoc w rozliczeniu tego.
firma zatrudnia ponizej 20 pracowników i ja rozliczam się z ZUSEm.
na ta chwilę z listopadowej pensji za to drugie zwolnienie księgowa potrąciła mi ok. 780zł?

Prosze o pomoc

Kacprzak Żaneta
kacprzak.zaneta@wp.pl