Od lipca duże zmiany w świadczeniach dla opiekunów osób niepełnosprawnych i niesamodzielnych. Część osób, które dotąd zasiłki pielęgnacyjne otrzymywały, straci je - ale ci, którzy spełnią zaostrzone kryteria otrzymają wyższe świadczenia.
Świadczenie pielęgnacyjne - 820 złotych - niezależnie od dochodu w rodzinie, będzie przysługiwać rodzicom niepełnosprawnych dzieci. Otrzymają to świadczenie, jeśli niepełnosprawność powstała przed pełnoletnością lub zakończeniem edukacji dziecka - mówi Tomasz Wardach z Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. Świadczenie pielęgnacyjne dla rodziców niepełnosprawnych dzieci ma systematycznie wzrastać, aż do osiągnięcia wysokości najniższego wynagrodzenia.
Opiekunowie osób, które stały się niepełnosprawne w dorosłości, mogą ubiegać się o specjalny zasiłek opiekuńczy w wysokości 520 złotych. Jednak tu warunki są znacznie ostrzejsze: dochód w obu rodzinach, podopiecznego i opiekuna, nie może przekraczać 623 złotych na osobę. Trzeba też mieć zobowiązanie alimentacyjne wobec podopiecznego.Taką opiekę mogą sprawować małżonkowie, rodzice, dzieci, rodzeństwo, dziadkowie i wnukowie.
Tomasz Wardach zaznacza, że dotychczasowe decyzje o przyznaniu świadczenia pielęgnacyjnego wygasają automatycznie z końcem czerwca. Dlatego apeluje do rodziców niepełnosprawnych dzieci by złożyli ponowny wniosek jak najszybciej, aby zagwarantować sobie ciągłość wypłaty świadczeń. Jak mówi Tomasz Wardach niezbędne informacje i formularze są w urzędach gmin i ośrodkach pomocy społecznej, które dotąd wypłacały świadczenia. Także tam można znaleźć informacje o dokumentach niezbędnych do uzyskania specjalnego zasiłku opiekuńczego przysługującego zobowiązanym do alimentacji krewnym osób, które stały się niepełnosprawne w dorosłości.
Informacje o zmianach w systemie świadczeń dla rodziców i opiekunów osób niepełnosprawnych i niesamodzielnych można znaleźć także na stronach internetowych gmin oraz ministerstwa pracy i polityki społecznej.
Czytaj więcej w Money.pl | |
---|---|
Zasiłki chorobowe dla przedsiębiorców. Nowe zasady Przedsiębiorcy mają mieć wyliczany zasiłek chorobowy według podobnych zasad, jak pracownicy. To nie koniec propozycji zmian. | |
Niepełnosprawni sami walczą o swoje prawa W budynku Sejmu zorganizowano debatę nad miejscem osób z taką niepełnosprawnością w społeczeństwie. | |
Niepełnosprawny pracownik. Korzyści i obowiązki Zatrudnianie niepełnosprawnych regulowane jest przez szereg przepisów, które mają ułatwiać funkcjonowanie takich osób na rynku pracy. |