PIP ustaliła ponadto, że niezgodne z przepisami jest nieudzielanie urlopów wypoczynkowych, nieprawidłowo jest też prowadzona ewidencji czasu pracy. Niepokój inspektorów budzi również nieodpowiednie wyposażenie pomieszczeń, w których wykonują swoje obowiązki pracownicy banków.
Jak podkreśliła główna inspektor pracy Bożena Borys-Szopa, pracownicy mają do dyspozycji nieodpowiednie krzesła oraz małe i źle oświetlone biurka. Przyczyną tych nieprawidłowości jest, według inspektorów, przede wszystkim lekceważenie przepisów oraz zatrudnianie zbyt małej liczby pracowników.
Kontrola została przeprowadzoona w 2005 roku w ponad 70 oddziałach i 8 centralach bankowych.
banki
wiadomości
IAR
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.