- poinformował PAP w czwartek Dariusz Wyborski, rzecznik prasowy koncernu.
"Ponad 30 mln zł firmę będą kosztowały wynegocjowane przez związki zawodowe, podwyżki płac, a ponad 80 mln zł spółka przeznaczy na wypłatę nagrody za wypracowanie zysku w 2002 roku, której wypłata ma nastąpić do 15 czerwca tego roku" - powiedział Wyborski.
Porozumienia w tej sprawie kończące spór zbiorowy podpisał już w środę z zarządem spółki największy w koncernie - Związek Zawodowy Pracowników Przemysłu Miedziowego oraz dwie mniejsze centrale Związek Zawodowy Pracowników Dołowych KGHM "Polska Miedź" i Związek Zawodowy "Polska Miedź".
"W sprawie postulatu płacowego podpisane porozumienia stanowią, że uwzględniając systematyczną poprawę wyników produkcyjno-finansowych spółki, zarząd przyzna pracownikom nagrodę specjalną w wysokości 50 proc. średniomiesięcznego wynagrodzenia" - poinformował rzecznik holdingu.
Wypłata tego świadczenia ma nastąpić w dwóch równych ratach: do 31 lipca oraz do 31 października 2003 roku.
Zarząd KGHM Polska Miedź SA nadal pozostaje w sporze zbiorowym z drugim co do wielkości związkiem w koncernie - sekcja Krajowa Górnictwa Rud Miedzi NSZZ "Solidarność". Fiaskiem zakończyły się czwartkowe rozmowy działaczy górniczej "Solidarności" z przedstawicielami zarządu. Sekcja Krajowa Górnictwa Rud Miedzi NSZZ "Solidarność" również wysuwa postulaty płacowe.
"Uważamy, że informacje ZZPPM o zagwarantowaniu przez zarząd 7 procentowej podwyżki płac są nieprawdziwe, bo ten element, których mówi o wypłacie w 2003 roku nagrody specjalnej w wysokości połowy średniego wynagrodzenia daje załodze wzrost na poziomie 5 procent" - powiedział Józef Czyczerski.
"Solidarność" upiera się ponadto, aby wzrost gwarantowało zwiększenie tzw. stawek osobistego zaszeregowania, czyli płacy zasadniczej. W ten sposób związkowcy chcą uniknąć tego, aby wzrost wynagrodzeń gwarantowały nagrody, mające charakter uznaniowości, a nie wpisanych w umowę, rzeczywistych podwyżek.
Józef Czyczerski powiedział, że Sekcja Krajowa Górnictwa Rud Miedzi podjęła w czwartek decyzję o przesunięciu z końca kwietnia na koniec maja terminu referendum, w którym załoga wypowie się na temat gotowości podjęcia akcji strajkowej.
"Jeżeli decyzja pracowników w tej sprawie będzie pozytywna to jesteśmy gotowi na przeprowadzenie akcji strajkowej" - powiedział przewodniczący górniczej Solidarności.
Związek Zawodowy Pracowników Przemysłu Miedziowego poinformował w środę, że sukcesem zakończyły się negocjacje z zarządem dotyczące siedmioprocentowego wzrostu płac w koncernie.
"Chcieliśmy, aby średnia płaca miedziowych górników zwiększyła się o 7 procent i osiągnęliśmy ten cel. Oprócz postulatu płacowego zarząd zagwarantował nam realizację pozostałych żądań" - poinformował wtedy Ryszard Zbrzyzny, poseł SLD i przewodniczący ZZPPM.
Wyjaśnił, że górnicy zarobią więcej niż w ubiegłym roku, mimo, że nie zostały zwiększone stawki tzw. osobistego zaszeregowania. Ich pensje wzrosną m.in. w wyniku wypłacenia jednorazowej nagrody specjalnej, która będzie realizowana w dwóch transzach. Pierwsza rata trafi na konta górników do końca lipca, a druga w październiku. Pracownikom holdingu zostaną także zwiększone inne świadczenia.
