Zespół czy grupa indywidualistów? Zobacz, jak stworzyć kadrowy dream team

Na sukces firmy składa się wiele elementów, w dużej mierze jednak powodzenie każdego biznesowego przedsięwzięcia zależy od jego pracowników. Od ich zaangażowania, kompetencji, motywacji czy wreszcie – od atmosfery, jaka panuje w pracy. Trzeba o tym myśleć już na etapie rekrutacji. Czy menedżer faktycznie musi budować w firmie orkiestrę? W niektórych sytuacjach lepiej sprawdzi się grupa... indywidualistów. Oto, jak ją stworzyć.