"Atutem TFI PZU jest pomoc pracodawcom nie tylko przy wprowadzaniu, ale i bieżącej obsłudze Planów. Oferowany przez nas internetowy serwis ppk.pzu.pl umożliwia zdalne zawieranie umów o zarządzanie i prowadzenie PPK, przesyłanie list pracowników, list ich wpłat i dyspozycji. Co więcej, automatycznie kontroluje wprowadzane dane i sygnalizuje błędy" - powiedział Żółtek, cytowany w komunikacie.
"Z powodzeniem zdaje egzamin, także w trudnym okresie, gdy z powodu pandemii koronawirusa możliwość zdalnej obsługi jest nie tylko udogodnieniem, ale i koniecznością" - dodał.
W komunikacie podkreślono, że zawarcie umowy o zarządzenie PPK w serwisie ppk.pzu.pl zajmuje kilkanaście minut.
"Z uwagi na epidemię TFI PZU wprowadziło również możliwość zawierania umów przez telefon. Pomocą służą konsultanci pod numerem infolinii 22 640 06 22. Wyczerpujące informacje można też znaleźć na stronie internetowej emeryturappk.pzu.pl" - czytamy dalej w komunikacie
W pierwszym, ubiegłorocznym etapie wprowadzania planów umowy o zarządzanie PPK podpisało z Grupą PZU ponad 1000 największych pracodawców. Wśród nich Orlen, Grupa Energa, producent mebli Kler, PKP i PKP Intercity, Orbis, Polskie Radio, Poznańskie Zakłady Zielarskie Herbapol, Wittchen i Vistula.
"Już w zeszłym roku staliśmy się jednym z liderów rynku PPK, a obecne rezultaty świadczą o tym, że utrzymujemy mocną pozycję" - dodał Żółtek.
TFI PZU to jedno z najstarszych towarzystw inwestycyjnych w Polsce. Zarządza aktywami o wartości ponad 30 mld zł. Ma jeden z największych w kraju zespołów specjalistów w zarządzaniu dłużnymi papierami wartościowymi, akcjami notowanymi na rynkach regulowanych, instrumentami pochodnymi i instrumentami dłużnymi z ryzykiem kredytowym, a także portfelami aktywów niepublicznych.
(ISBNews)
