Trwa ładowanie...
Zaloguj
Notowania
Przejdź na
oprac. Katarzyna Kalus
|

NBP: Program 500+ w niewielkim stopniu przyczynił się do rezygnacji z pracy

61
Podziel się:

Jedynie ok. 6 proc. przedsiębiorstw zadeklarowało związek zmian wynagrodzeń z wprowadzonymi świadczeniami.

NBP: Program 500+ w niewielkim stopniu przyczynił się do rezygnacji z pracy
(Bartosz Wawryszuk)

Program 500+ w niewielkim stopniu przyczynił się do wzrostu płac i również w niewielkim stopniu przyczynił się do rezygnacji z pracy - wynika z badania koniunktury NBP.

Badanie pokazuje, że zdecydowana większość z nich nie odnotowała wpływu programu na swoją politykę wynagrodzeń.

"Jedynie ok. 6 proc. przedsiębiorstw zadeklarowało związek zmian wynagrodzeń z wprowadzonymi świadczeniami. Prawie wyłącznie były to deklaracje o przyspieszeniu podwyżek płac" - napisano w badaniu.

Najwyższy odsetek takich firm był obserwowany w handlu detalicznym.

"Zrozumiałe wydaje się, że program wywołał przyspieszenie podwyżek płac przede wszystkim w przedsiębiorstwach, których działalność skierowana jest przede wszystkim bezpośrednio do konsumentów, zarówno jeśli chodzi o firmy usługowe, jak i o przemysłowe. Szybszy wzrost wynagrodzeń wskutek programu Rodzina 500 plus nastąpił głównie w przedsiębiorstwach, w których nasilała się presja płacowa i w których wydajność nie nadążała za wzrostem wynagrodzeń. Na ogół były to firmy w słabszej sytuacji, o gorszych perspektywach rozwoju, o wysokiej niepewności" - napisano.

Konieczność przyspieszania podwyżek płac wynikała prawie wyłącznie z rezygnacji z pracy, będących skutkiem programu "Rodzina 500 plus".

"O takich rezygnacjach z pracy, które z dużym prawdopodobieństwem można wiązać z wprowadzeniem programu Rodzina 500 plus poinformowało ok. 14 proc. badanych firm. Były to także głównie firmy, których odbiorcami są konsumenci, a więc przemysł konsumpcyjny oraz usługi dla konsumentów. Warto zauważyć, że wbrew intuicji działy gospodarki, w których większość zatrudnionych to kobiety - na które program Rodzina 500 plus wydawałoby się może silniej oddziaływać na rynku pracy - nieco rzadziej odnotowały rezygnacje z pracy niż pozostałe działy, przy czym jednocześnie to one nieco częściej informowały o konieczności szybszego wzrostu płac" - napisano.

Narodowy Bank Polski opublikował w czwartek cokwartalną informację o kondycji sektora przedsiębiorstw.

wiadomości
gospodarka
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.
Źródło:
PAP
KOMENTARZE
(61)
maja.
7 lat temu
I to prawda ale kto logicznie myśli pracuje zysk większy niestety widać że praca staje się nie opłacalna widać to gołym okiem bo po co dają i mam.
zyga 62
7 lat temu
A ile te kobiety zarabiają na rękę.1200 w porywach,to się dziwicie że odchodzą,moja żona po 38-u latach zarabia na rękę 1680zł.Kobiety też umią liczyć.
jerry
7 lat temu
płacicie śmieszne grosze, to się nie dziwcie :). A jak się wam nie podoba to zwijac interes.
Marcin
7 lat temu
Do WP,wypraszam sobie żebyście pisali takie bzdury ponieważ POLACY prócz 500 zł na dziecko chcą pracować żeby mieć więcej,nie wiem na kogo jest ta nagonka ale POLACY wolą się bogacić niż tracić,jeśli dalej tak głupio będziecie pisać skończy się to tym że będzie nagonka na was i na to jak obrażacie pracujące kobiety w POLSCE.
narka
7 lat temu
Kochani rządzący niemiecka firma znajdująca się w Lubaniu ściąga do pracy obywateli Ukrainy płaci im kilka groszy więcej za mniej świadczenia pracy, oprócz tego pobiera pośrednik tzw. Ramsztad, ale Polakom nie podniosą pensji aby się im opłacało podjąć pracę. Własnym kraju obcy mając lepiej.
...
Następna strona