Słowacki parlament poparł w środę zmiany w kodeksie pracy, które zdaniem rządzącej na Słowacji centroprawicowej koalicji mają zmniejszyć sięgające 13 procent bezrobocie, uważane za jedno z najwyższych w Europie.
Nowelizacja kodeksu ma ułatwić zatrudnianie i zwalnianie pracowników, precyzuje zapisy umów o pracę, reguluje terminy składania wypowiedzeń i wniosków urlopowych, zabezpiecza kobiety w ciąży przed zwolnieniami, a także określa warunki prowadzenia rozmów ze związkami zawodowymi.
Zdaniem szefa resortu pracy Jozefa Mihala, zmiany są pozytywnym sygnałem dla zagranicznych inwestorów, rozważających wejście na słowacki rynek. "Dzięki zmianom w kodeksie pracy jednoznacznie powstała przestrzeń dla nowych miejsc pracy - podkreślił minister. - Będzie to bardzo istotny bodziec dla rozwoju przedsiębiorczości na Słowacji".
Z opinią rządu nie do końca zgadzają się pracodawcy, którzy oczekiwali bardziej radykalnych zapisów w kodeksie pracy. Jak twierdzi Lubosz Sirota, członek prezydium słowackiego stowarzyszenia pracodawców, w przyjętych zmianach jest zbyt wiele sprzeczności, które wciąż będą hamować rozwój nowych miejsc pracy.
Związki zawodowe twierdzą, że niektóre artykuły kodeksu naruszają przepisy Międzynarodowej Organizacji Pracy (MOP), i zamierzają skierować nowelę do Trybunału Konstytucyjnego. Były premier i szef opozycyjnej partii Smer-SD zapowiedział, że gdy tylko lewica dojdzie do władzy, przywróci poprzednie zapisy kodeksu.
Michał Zabłocki (PAP)
zab/ jo/ kar/
