Firmy chcą zatrudniać. Brakuje pracowników

Do końca lutego 2026 r. 11 proc. firm w Polsce zwiększyło zatrudnienie, a 26 proc. planuje to zrobić do końca roku – wynika z badania Polskiego Instytutu Ekonomicznego.

Wśród firm, które już zatrudniały nowych pracowników, aż 77 proc. zamierza kontynuować rekrutacje. Z kolei wśród przedsiębiorstw, które nie zwiększyły zatrudnienia, 19 proc. planuje przyjęcia w kolejnych miesiącach.

Największe zapotrzebowanie na pracowników zgłaszają firmy budowlane. W tej branży 34 proc. przedsiębiorstw planuje zatrudniać nowych pracowników w 2026 r.

Podobne plany mają firmy z sektora transportu, spedycji i logistyki – 28 proc. z nich zamierza prowadzić rekrutacje. W obu branżach istotnym czynnikiem jest sezonowość oraz rosnące zapotrzebowanie na pracę - podaje next.gazeta.pl.

Jednocześnie to właśnie te sektory najczęściej wskazują na trudności kadrowe. Problemy z dostępnością pracowników zgłasza 58 proc. firm budowlanych i 59 proc. przedsiębiorstw z sektora TSL.

Mimo rosnących kosztów pracy firmy nie rezygnują z zatrudniania. Blisko 70 proc. przedsiębiorstw wskazuje, że to właśnie koszty pracownicze są główną barierą działalności.

Zwolnienia pozostają ograniczone. W pierwszych miesiącach roku przeprowadziło je 6 proc. firm, a 12 proc. planuje redukcje do końca 2026 r.

Najczęściej zatrudnienie ogranicza sektor produkcyjny. W tej branży 14 proc. firm już zmniejszyło liczbę pracowników, a kolejne 10 proc. planuje takie działania.

Wśród firm, które już przeprowadziły zwolnienia, 57 proc. zapowiada dalsze redukcje. Natomiast wśród pozostałych przedsiębiorstw podobne plany deklaruje tylko 10 proc.

Stopa bezrobocia rejestrowanego w lutym 2026 r. wyniosła 6,1 proc. Według PIE sytuacja na rynku pracy pozostaje stabilna, a liczba pracujących nadal rośnie, co utrzymuje presję na pozyskiwanie nowych pracowników.

Źródło: next.gazeta.pl