curriculum vitae

Pisanie CV jest swojego rodzaju sztuką, ale zdecydowanie da się ją opanować. Były rekruter Google wyjaśnia w rozmowie z CNBC, jaki jest – jego zdaniem – największy błąd popełniany w CV. Jeżeli go popełnisz, to może się okazać, że "nie ma żadnych szans na postęp w procesie rekrutacji".

Kluczowym dokumentem przy rekrutacji pracowników jest CV, nazywane po prostu życiorysem, choć nie są to równoznaczne pojęcia. W CV, tj. w Curriculum Vitae, wpisuje się nie tylko przebieg nauki czy kariery zawodowej, ale również umiejętności i nabyte kompetencje oraz zainteresowania. Jakie wpisać do CV, by zwiększyć swoje szanse na uzyskanie pracy? Czego oczekują od kandydatów pracodawcy?

CV, czyli curriculum vitae, to podstawowy dokument pozwalający na ubieganie się o pracę. Wraz z listem motywacyjnym jest on podstawą zgłaszania swojej kandydatury do danej firmy. W CV należy wpisać informacje dotyczące przede wszystkim ukończonych szkół, kursów, szkoleń, ale i dane obejmujące doświadczenie zawodowe. Zdarza się, że niektórzy kłamią w CV, by zwiększyć szanse na zatrudnienie. Trzeba jednak wiedzieć, jakie konsekwencje może mieć takie zachowanie.

Zainteresowania to sekcja w CV, której nie należy bagatelizować.

Jak napisać życiorys by zdobyć posadę agenta nieruchomości?

Co powinno zawierać CV na stanowisko cukiernika?

Brak doświadczenia zawodowego nie będzie działał na naszą niekorzyść, jeśli sporządzimy CV, które wyeksponuje inne atuty.

Mail z CV to nasz pierwszy kontakt z potencjalnym pracodawcą, który zadecyduje czy zostaniemy zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną.

Temat pierwszej pracy może przyprawiać o dreszcze. Jednak mamy duże szanse na jej szybkie zdobycie, jeśli znamy języki obce czy rozwijamy zainteresowania.

Uszyj życiorys, który doskonale wpasuje się w oczekiwania pracodawcy o idealnym kliencie.

Dobre wrażenie na pracodawcy zrobią konkretnie ujęte kompetencje, możliwe do potwierdzenia i odnoszące się do stanowiska pracy. Dodatkowym atutem będzie dopisanie szczegółów, które potwierdzą naszą wiedzę oraz zaznajomienie z tematem.

Bez względu na to, czy szukasz tylko dorywczej pracy wakacyjnej, czy też chcesz stać się pełnoetatowym recepcjonistą, wakacje to doskonały moment, by rozpocząć proces rekrutacyjny.

Pierwszy krok – i pierwsze koło ratunkowe rekrutacji – to profesjonalne CV, które pozwoli Ci „wypłynąć” z głębi innych aplikacji. Podpowiadamy, jak poprawnie je skonstruować.

Wiosna, lato i początek jesieni to prawdziwe żniwa. Oczywiście nie w znaczeniu dosłownym - mowa o żniwach w branży ślubnej.

Jeśli posiadasz żyłkę ogrodnika, zmysł artystyczny i lubisz wyzwania, jesteś na najlepszej drodze do zawrotnej kariery w zawodzie profesjonalnego architekta krajobrazu.

Elastyczne godziny pracy, podróże, atrakcyjne zarobki, interesujące kontakty, realizacja własnej pasji i szansa na ciągłe podnoszenie kompetencji.

Zdarza się też, że osoby wpisują do CV adres mailowy, który nie nadaje się do cytowania – mówi Dorota Drozd, Recruitment Consultant, HR, Legal & Administration w Grafton Recruitment Polska.

Jakie informacje trzeba w nim umieścić? Czy powinien być on bardzo osobisty? Co w liście motywacyjnym przyciągnie największą uwagę pracodawcy?

Jak napisać w CV, że prowadzę firmę, tak by potencjalny pracodawca nie odrzucił mojej kandydatury z tego powodu?

Co mam wpisać w CV jeżeli nie mam żadnego doświadczenia zawodowego?

Moje CV ma duże luki, gdyż sporo przepracowałam w szarej strefie. Na pracę wyłącznie fizyczną się nie nadaję. Jak opisać to w CV, by nie zrazić do siebie rekruterów z powodu braku wykształcenia?

Coraz częściej pracodawcy spotykają się z zaskakującymi formami CV

40 proc. CV zawiera informacje na temat stanu cywilnego kandydatów

Chciałabym wpisywać w CV, że robiłam licencjat przez 5 lat. Proszę o poradę jak mam to ująć, by nie zostało to odebrane negatywnie.