efektywna praca

Jak wynika z najnowszych badań, pod wysoką wydajnością, jaką niesie ze sobą praca zdalna kryją się wyczerpani pracownicy. I choć niemal 40% pracowników przyznaje, że w obliczu elastycznego modelu pracy czuje się bardziej komfortowo, niż przed pandemią, wiele firm musi zacząć wprowadzać sprawdzone strategie, które są absolutnie niezbędne do zupełnego zrewolucjonizowania hybrydowego systemu pracy.