Jest porozumienie PKN Orlen i PGNiG ze związkowcami. Chodzi o zatrudnienie
PKN Orlen, PGNiG i organizacje związkowe działające w PGNiG podpisały porozumienie dotyczące uprawnień pracowników po połączeniu obu firm. PKN Orlen podkreślił, że kluczowym elementem jest zagwarantowanie zatrudnienia dla wszystkich pracowników PGNiG.
Daniel Obajtek od 2018 r. jest prezesem Orlenu
Jak poinformował we wtorek PKN Orlen, porozumienie podpisane z PGNiG i organizacjami związkowymi tej spółki zakłada 48-miesięczny okres obowiązywania gwarancji zatrudnienia dla pracowników PGNiG oraz 24-miesięczny okres niezmienności dotychczasowych warunków pracy i płacy. Chodzi też o zapewnienie miejsca świadczenia pracy.
Strona pracodawcy, jak zaznaczono, zobowiązała się również do zapewnienia finansowania pracownikom PGNiG pakietu medycznego na dotychczasowych lub nie mniej korzystnych niż obecnie zasadach. Na takich samych warunkach koncern zapewni opiekę ubezpieczeniową oraz regulacje wynikające z zapisów Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych - zapewnił PKN Orlen.
Orlen przejmuje PGNiG
Akcjonariusze Polskiego Górnictwa Naftowego i Gazownictwa wyrazili zgodę na połączenie ich spółki z PKN Orlen. Za odpowiednią uchwałą padło ponad 99,99 proc. oddanych głosów. Zgodnie z wcześniejszymi zapowiedziami prezesa naftowego giganta Daniela Obajtka, fuzja ma się dokonać do końca 2022 r. "To historyczny moment w budowie silnego europejskiego koncernu multienergetycznego" - skomentował szef Orlenu.
