"Ludzie sami się ograniczają". Zastępca Warren Buffetta mówi, co sprawia, że nie odnosimy wielkich sukcesów
Choć miliony ludzi chcą być jak Warren Buffett, z pewnego prostego powodu zdecydowana większość z nich nigdy nie zbliży się do tego celu. Tak twierdzi Todd Combs, który od 2010 r. jest zastępcą legendarnego inwestora. "Ludzie zazwyczaj popadają w samozadowolenie" i spoczywają na laurach.
Todd Combs od 2010 r. jest zastępcą Warrena Buffetta. Uważa, że tym, co wyróżnia jego szefa, jest to, że jego praca jest jego prawdziwą pasją
Todd Combs dołączył do Berkshire Hathaway jako zastępca dyrektora inwestycyjnego w 2010 r. W niedawnym odcinku podcastu "Art of Investing" Combs udzielił słuchaczom wielu porad zawodowych, opowiedział o strategiach biznesowych, a także zdradził sekrety ludzi sukcesu. Stwierdził, że choć miliony ludzi chcą być jak Warren Buffett, z pewnego prostego powodu zdecydowana większość z nich nigdy nie zbliży się do tego celu.
Dalsza część artykułu pod materiałem wideo
Grozi nam fala bankructw w 2024 r. "Koszty silnie dociskają gastronomię"
Według Combsa, który oprócz swojej roli w Berkshire Hathaway pełni także funkcję prezesa w potężnym przedsiębiorstwie ubezpieczeniowym Geico i zasiada w radzie dyrektorów JPMorgan Chase, miliony osób pragną odnieść sukces na miarę postaci takich jak tenisista Novak Djokovic, gwiazda NFL Tom Brady, koszykarz Steph Curry czy legendarny inwestor Warren Buffett. W jego przekonaniu cechą charakteryzującą wszystkich ludzi sukcesu jest prawdziwa pasja do tego, czym się zajmują.
Wytrwałość i determinacja mogą wiele zdziałać. Jednak w świecie, w którym milion ludzi próbuje osiągnąć to samo, nigdy nie będziesz w stanie konkurować z tymi, którzy każdą chwilę spędzają nad czymś, czego ty tak naprawdę nie kochasz całym swoim sercem – mówi Combs.
"Ludzie sami się ograniczają"
Milioner dodał, że wielu pracowników po pewnym czasie spoczywa na laurach i nie chce kontynuować rozwoju.
Ludzie zazwyczaj popadają w samozadowolenie. Jeśli twoim marzeniem jest zostanie menedżerem i na tym stanowisku czujesz się doskonale, to właśnie tam zatrzyma się twoja kariera… Ludzie sami się ograniczają – twierdzi.
Combs radzi młodszym osobom, by spróbowały swojego szczęścia, ponieważ to właśnie teraz jest dla nich najlepszy czas na podejmowanie ryzyka. Wybranie bezpiecznej ścieżki może nie opłacić się tak, jak dobrze przemyślany skok w nieznane.
"To bardzo, bardzo ważne, aby podejmować ryzyko, gdy jest się młodym… W twoim wieku nie masz nic do stracenia – podejmujesz ryzyko i możesz schrzanić sprawę, a nikt tak naprawdę nie będzie miał ci tego za złe".
Combs nie jest jedyną osobą z otoczenia Buffetta, która doradza, jak zbliżyć się do poziomu sukcesu zawodowego legendarnego miliardera. Charlie Munger, wiceprezes Berkshire Hathaway, podzielił się swoimi przemyśleniami na ten temat podczas przemówienia inauguracyjnego na Uniwersytecie Południowej Kalifornii w 2007 roku.
"Gdyby Warren Buffett nie był nieprzerwanie uczącą się maszyną, rekord (Berkshire Hathaway – przyp. red.) byłby absolutnie niemożliwy" – przypomina słowa Mugera amerykański serwis Fortune.
Sam Buffett często podkreśla znaczenie znalezienia pracy, która równocześnie będzie stanowić naszą pasję.
"Realia ekonomiczne mogą wchodzić w drogę tego rodzaju poszukiwaniom" – przyznał w zeszłorocznym liście do akcjonariuszy Berkshire Hathaway, dodając równocześnie:
Mimo to zachęcam studentów, aby nigdy nie rezygnowali z poszukiwań, ponieważ kiedy znajdą tego rodzaju miejsce, nie będą już "pracować".
