praca

"Redukujemy naszą organizację o prawie połowę, z ponad 10 tys. osób do nieco poniżej 6 tys. Oznacza to, że ponad 4 tys. z was zostanie poproszonych o odejście lub przystąpienie do konsultacji. Powiem wprost, co się dzieje, dlaczego i co to oznacza dla wszystkich" - napisał w serwisie X Jack Dorsey, założyciel firmy technologicznej Block.

Osiąganie celów nie sprowadza się do powtarzania jak mantry sloganu o "pracowaniu więcej". Liczy się to, jaki efekt zespół jest w stanie osiągnąć w czasie, którym dysponuje, przy możliwościach, które już ma. Produktywność to relacja między uzyskanymi wynikami a zaangażowanymi zasobami, przede wszystkim czasem pracy ludzi. Kiedy organizacja rośnie, razem z nią zwiększa się też złożoność procesów, liczba projektów i miejsc, w których może znikać czas. Gdy arkusze oraz ręczne raporty przestają wystarczać, na scenę wchodzi TimeCamp, który porządkuje czas pracy i inne dane, zamieniając je w rozsądne działania i decyzje menedżerów dużych zespołów.

Sejm nie zgodził się na odrzucenie projektu reformy Państwowej Inspekcji Pracy w pierwszym czytaniu. Wnioskowali o to posłowie PiS. Zmieniony projekt trafił do Sejmu po tym, jak pierwszej wersji proponowanych zmian nie zaakceptował premier Donald Tusk.

29,5 tys. osób straciło pracę w wyniku przeprowadzonych zwolnień grupowych w 2025 r. To wzrost o ponad 71 proc. względem 2023 r. – wynika z danych Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, które zdobył money.pl. Zwolnienia dotknęły znacznie mniej pracowników niż zapowiadano. Najwięcej było ich na Mazowszu.

Dyrektorzy instytutów w ramach Sieci Badawczej Łukasiewicz mają wpisywać do narzędzia informatycznego m.in. informacje o spotkaniach prywatnych poza instytutem. Takie polecenie wydał dr Hubert Cichocki, prezes Sieci. "Nie tędy droga" – słyszymy w jednym z podległych mu instytutów. Centrum Łukasiewicz tłumaczy się z tej decyzji.

Obywatele Ukrainy wchodzą na niemiecki rynek pracy znacznie sprawniej niż wcześniejsze grupy uchodźców. Z najnowszej analizy Instytutu Badań Rynku Pracy (IAB) wynika, że kluczową rolę w tym procesie odegrało włączenie przybyszów do powszechnego systemu wsparcia socjalnego.

Zima zapanowała na rynku rekrutacji. Zmroziła popyt zarówno na prace fizyczne, jak i biurowe. Jest to o tyle zaskakujące, że notujemy szybki wzrost gospodarczy - informuje poniedziałkowy "Puls Biznesu".

Firma Hexagon Agility Poland ze Słupska kończy działalność. W efekcie pracę straci 96 osób, czyli wszyscy zatrudnieni. Proces zwolnień grupowych zakończy się we wrześniu. Spółka tłumaczy, że "ma ogromny szacunek dla pracowników", więc zwolnienia mają "przebiegać z poszanowaniem ich godności" - podaje gp24.pl.

North Food, spółka kierowana przez najbogatszego Polaka Michała Sołowowa, złożyła wniosek o ogłoszenie upadłości. Spadek liczby klientów oraz wzrost kosztów operacyjnych to główne przyczyny trudnej sytuacji finansowej firmy - podaje "Gazeta Wyborcza".

Od 1 marca do końca maja będą obowiązywały nowe limity dorabiania dla emerytów, którzy nie osiągnęli wieku emerytalnego. Po przekroczeniu określonych limitów świadczenie może zostać obniżone albo zawieszone.

Niedługo powinny pojawić się pierwsze ogłoszenia o pracę w fabryce ElectroMobility Poland w Jaworznie - poinformowała w czwartek wiceszefowa resortu rodziny, pracy i polityki społecznej Małgorzata Baranowska. Jak dodała, rozpoczęcie budowy zakładu planuje się jeszcze na ten rok.

Łódzka firma Proteon Pharmaceuticals nie wypłaca pracownikom wynagrodzeń od pół roku. Część poszła do sądu, a firma złożyła wniosek o upadłość. Z załogi liczącej 200 osób w zakładzie zostało 20 - podaje "Gazeta Wyborcza".

Rosja zmaga się z największym w ostatnich dekadach kryzysem na rynku pracy. Kraje takie jak Indie i Sri Lanka stają się kluczowymi źródłami nowych pracowników. Jak podaje Bloomberg, rekrutacja z tych regionów staje się coraz bardziej intensywna.

Upadek walcowni to tragedia, ale widzę szansę na pobudzenie regionu – mówi money.pl Michał Rytel, burmistrz gminy Zawadzkie. Walcownia "Andrzej" zatrudniała pół tysiąca osób, była największym pracodawcą i płatnikiem podatku w gminie. Teraz chcą ściągnąć biznes w inny sposób. Stawiają na logistykę.

Przełom lat 2025 i 2026 przyniósł serię wstrząsów, których skala zaskoczyła analityków. Do urzędów pracy wpłynęły zgłoszenia dotyczące likwidacji lub zmiany niemal 100 tysięcy etatów. To nie tylko cykliczne spowolnienie, ale głęboka korekta strukturalna polskiej gospodarki.

Szybkie obsadzenie stanowisk specjalistycznych i managerskich wymaga strategicznego podejścia i nowoczesnych narzędzi, by dotrzeć do ukrytych talentów. Nie szukaj idealnego kandydata daleko – skup się na własnej bazie, poleceniach i dedykowanych platformach.

Dla rekrutera największą wartość stanowi osobista baza kontaktów, rozwijana latami, pełna zweryfikowanych profili potencjalnych pracowników. Zamiast szukać nowych osób na zewnątrz, warto zacząć od tych, które już znamy.

"Po ponad 80 latach działalności spółdzielnia mleczarska w Szczekocinach przejdzie do historii" - podaje Powiatowy Urząd Pracy w Zawierciu w woj. śląskim. W lutym zostanie zamknięta spółdzielnia mleczarska "Rokitnianka", a zwolnienia obejmą wszystkich 89 pracowników.

Amerykańska Komisja ds. Równych Szans Zatrudnienia (EEOC) bada, czy firma Nike dyskryminuje białych pracowników oraz kandydatów do pracy. Według doniesień, miałoby to polegać m.in. na nieproporcjonalnie częstym obejmowaniu ich polityką zwolnień.

Dziennik "Washington Post" zredukuje liczbę pracowników - poinformowała w środę agencja AFP, powołując się na źródła. Agencja dodała, że gazeta ma także zamiar zmniejszyć liczbę korespondentów na świecie. Właścicielem dziennika jest miliarder Jeff Bezos.

Sytuacja na niemieckim rynku pracy gwałtownie się pogarsza. Liczba osób bez zatrudnienia przebiła psychologiczną barierę trzech milionów, osiągając poziom niewidziany od ponad dekady. Równocześnie z Berlina i Monachium płyną alarmujące dane o kondycji przemysłu, który coraz wyraźniej przegrywa walkę o globalne rynki.

Liberalizacja zasad wcześniejszych emerytur, na którą w 2023 r. zdecydowała się Słowacja, wywołała masowe odejścia z pracy i obciążyła finanse publiczne. I choć rząd częściowo odkręcił reformę i zmodyfikował przepisy w maju 2024 r., negatywne skutki budżetowe i rynkowe pierwotnej decyzji będą odczuwalne przez kilka lat.

Wzrost liczby centrów usług wspólnych i rozwój międzynarodowych firm w Polsce zwiększył zapotrzebowanie na wykwalifikowanych specjalistów ds. zakupów. Perspektywy rozwoju zawodowego w sektorze zakupów są oceniane pozytywnie przez 72 proc. badanych zajmujących się zakupami.

Jeleniogórska firma meblarska Zorka zwolniła w połowie stycznia 132 osoby. Jak podaje lokalny serwis Jelonka.com to kolejne zwolnienia w zakładzie, który od 1980 r. jest partnerem biznesowym Ikei.

Pracownicy domowej opieki osobistej, asystenci nauczycieli, kierowcy samochodów ciężarowych - to tylko niektóre z najbardziej deficytowych zawodów w Polsce według projektu rozporządzenia przygotwanego przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.