kodeks (strona 75 z 89)

Projekt ustawy o szczególnych rozwiązaniach związanych z usuwaniem skutków powodzi z maja i czerwca 2010 roku pozwoli uspokoić sytuację rynku pracy na terenach zalanych.

W CV wszystko powinno być krótko, prosto i na temat. Dlatego życiorys musi mieć przejrzystą, przemyślaną formę, powinien też być spójny, czytelny i dobrze rozplanowany.

Stopa bezrobocia w kolejnych miesiącach na pewno będzie spadała - uważa wiceminister pracy i polityki społecznej Czesława Ostrowska.

Coraz większa grupa Polaków uważa, że samozatrudnienie to bardzo atrakcyjna forma pracy.

Od dzisiejszego dnia zasiłek pobierany przez bezrobotnych będzie wyższy o 3.5 procentg

Posłowie z komisji Przyjazne Państwo przygotowują projekt zmiany kodeksu pracy dotyczący urlopów na żądanie.

Z powodu powodzi wiele firm nie działa. Osoby, które straciły cały swój dobytek, nie mają teraz głowy do pracy. Jak nieobecność w pracy (lub zamknięte zakłady pracy) wskutek powodzi , traktowane są w kodeksie pracy?

Im wyższe stanowisko i większa odpowiedzialność, tym bardziej celowe wydaje się korzystanie z referencji. Nie jest to jednak regułą, bo obserwując tendencje na rynku pracy, możemy spodziewać się też wymogu dostarczenia referencji od sprzątaczki czy pokojówki.

Bezrobocie wzrosło, tymczasem osoby rekrutujące powtarzają, że brakuje kandydatów na rynku. Twierdzą, że nie mają kogo przyjmować do pracy. A może to rekrutacje są źle przeprowadzane?

Pracodawcy nadal obchodzą prawo pracy, bo chcą zaoszczędzić na kosztach zatrudnienia.

Użycie odpowiednich słów w CV zwiększa szanse na uzyskanie zatrudnienia, przekonują eksperci od rekrutacji.

Tego jeszcze nie było w Polsce! Pracodawca musi wypłacić pracownikowi 50 tys. zł odszkodowania. Za co?

Pracownik może ubiegać się o odszkodowanie, jeśli np. poniósł w pracy uszczerbek na zdrowiu, a jego firma działa dzięki siłom przyrody. To stanowisko Sądu Najwyższego

Kandydaci są coraz lepiej przygotowani do rekrutacji. Często mają atrakcyjne odpowiedzi na trudne pytania. Potrafią doskonale się sprzedać. Tyle tylko że jako pracownicy nie zawsze zdają egzamin

Specjaliści zwykle nie poszukują pracy i nie zgłaszają się do agencji doradczych. Trzeba ich podkupić od konkurencji, albo znaleźć w sieci.

Czy argumenty pozapłacowe mogą cię skłonić do przeniesienia się do innej firmy?

Z jakiej perspektywy patrzy osoba rekrutująca na osoby, które często zmieniają miejsce pracy?

Co piąty internauta szuka ofert w sieci, a ponad połowa z nich wyraża gotowość do zmiany pracy, wynika z badań firmy Gemius SA.

Stopa bezrobocia w kwietniu spadła do 12,3 proc. z 12,9 proc. w marcu - poinformowała PAP wiceminister pracy Czesława Ostrowska. Resort podał w komunikacie, że liczba bezrobotnych w kwietniu wyniosła 1,97 mln osób.

Czy rzeczywiście CV i listy motywacyjne są potrzebne? Osoby prowadzące rekrutacje twierdzą, że aplikacje kandydatów są często pisane według jednego wzoru i niemal zawsze są podkoloryzowane.

Jak długo respondenci nie mają zatrudnienia, czy są zarejestrowani w urzędzie pracy, jakie mają główne źródła utrzymania, ilu z nich poszukuje pracy i ilu jest gotowych podjąć ją w najbliższym czasie.

Jak ukryć przed pracodawcą fakt, iż miałem pewne kłopoty z ciągłością nauki w liceum?

Tylko 11,2 proc. pracowników chciałoby być zatrudnionych w formie telepracy. Uznają ją za mniej bezpieczną, wiążącą się z umową na zlecenie czy o dzieło; nie chcą też tracić kontaktów z kolegami - wynika z badania Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości.

Rząd zajmie się projektem założeń do noweli ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych.

Jaki jest poziom znajomości i nastawienie rodaków do telepracy? Czym jest i jakie są jej zalety? Dlaczego pracodawcy niechętnie zatrudniają na odległość?