Ustawa o narodowym Funduszu Zdrowia wprowadza odmienny sposób wyliczania tej składki. Do tej pory minimalna podstawa wymiaru składki zdrowotnej była taka sama, jak podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne. Podstawę wymiaru składek stanowiła kwota zadeklarowana, nie niższa niż 60% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w poprzednim kwartale.
Zgodnie z Art. 23. ust. 2 Ustawy o powszechnym ubezpieczeniu w Narodowym Funduszu Zdrowia podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne osób prowadzących działalność pozarolniczą i osób z nimi współpracujących, stanowić będzie zadeklarowana kwota, nie niższa jednak niż 75% przeciętnego wynagrodzenia.
Składka - podobnie jak teraz – obowiązywać będzie od trzeciego miesiąca następnego kwartału. Oprócz wzrostu stawki z 60 do 75% podstawy wymiaru – zmienia się także sama podstawa. Przeciętne wynagrodzenie potrzebne do wyliczenia stawki ubezpieczenia zdrowotnego wg nowych zasad - to przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw z poprzedniego kwartału, włącznie z wypłatami z zysku, ogłaszane przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego. A zatem już wkrótce minimalna składka na ubezpieczenie zdrowotne płacona przez przedsiębiorców wyliczana będzie od zupełnie innej podstawy niż składki na ubezpieczenie społeczne.
W przyszłości zmianie ulegnie również stawka procentowa ubezpieczenia zdrowotnego. Art. 21 ust. 1 Ustawy o powszechnym ubezpieczeniu w Narodowym Funduszu Zdrowia przewiduje, iż składka na ubezpieczenie zdrowotne wyniesie 9% podstawy wymiaru składki. Przepisy przejściowe ustalają powolny wzrost tej składki do ww. poziomu wg następującego harmonogramu (art. 199):
od dnia wejścia w życie ustawy do dnia 31 grudnia 2003 r. - 8% podstawy wymiaru;
od dnia 1 stycznia 2004 r. do dnia 31 grudnia 2004 r. - 8,25% podstawy wymiaru;
od dnia 1 stycznia 2005 r. do dnia 31 grudnia 2005 r. - 8,5% podstawy wymiaru;
od dnia 1 stycznia 2006 r. do dnia 31 grudnia 2006 r. - 8,75% podstawy wymiaru.