- Podejście gender jest dla mnie obce. Nie chcę konkurować płcią, tylko jakością i kompetencjami. W Polsce gender gap (różnica między zarobkami kobiet i mężczyzn) nie jest wcale taki duży - mówiła w programie "Money. To się liczy" minister przedsiębiorczości Jadwiga Emilewicz. Dodała, że liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych jest znacznie powyżej średniej w Europie, czy w USA. - Dałabym szansę kobietom wybierać. W Polsce dyskusja jest stygmatyzująca: nie pracujesz, nie chcesz być dyrektorem, prezesem, to jesteś gorszy - powiedziała.
