Trwa ładowanie...
Zaloguj
Notowania
Przejdź na
oprac. KRWL
|
aktualizacja

Pozew przeciwko Tesli. W tle dyskryminacja rasowa i nękanie. Urząd otrzymał setki skarg

13
Podziel się:

Kolejne kłopoty Tesli. Po ubiegłorocznej decyzji sądu o wypłacie 137 mln dolarów dla byłego pracownika, który miał doświadczać dyskryminacji rasowej, Departament Uczciwego Zatrudnienia i Mieszkalnictwa złożył pozew dotyczący dyskryminacji i nękania. Tesla zaprzecza zarzutom.

Pozew przeciwko Tesli. W tle dyskryminacja rasowa i nękanie. Urząd otrzymał setki skarg
Urząd miał otrzymać setki skarg (Adobe Stock, Valeriya Zankovych)

Tesla została pozwana pozwany za rzekomą dyskryminację rasową i nękanie przez kalifornijski Departament Uczciwego Zatrudnienia i Mieszkalnictwa (DFEH). Firma miliardera, której właścicielem jest Elon Musk, jest oskarżana o zarządzanie "miejscem pracy, w którym odbywa się segregacja rasowa". Departament miał otrzymać "setki skarg" od pracowników fabryki we Fremont w stanie Kalifornia.

Setki skarg dotyczących dyskryminacji

Zdaniem przedstawicieli Tesli pozew "przekłamany". Firma "zdecydowanie sprzeciwia się wszelkim formom dyskryminacji i nękania" i poprosi sąd o wstrzymanie sprawy, co pozwoliłoby na "podjęcie innych kroków, by zapewnić, że fakty i dowody zostaną wysłuchane".

Urząd ma dowody

Kevin Kish z DFEH powiedział, że urząd "znalazł dowody na to, że fabryka Tesli we Fremont jest miejscem pracy, w którym czarnoskórzy pracownicy są obiektem rasistowskich obelg i są dyskryminowani pod względem przydziału pracy, dyscypliny, płac i awansów".

Zobacz także: Protest kontrolerów lotów. "Trzeba mieć partnera do rozmów"

W pozwie zostało udokumentowane, że jeden z pracowników słyszał rasistowskie obelgi "od 50 do 100 razy dziennie", a pracownicy fabryki mieli nazwać miejsca, w których pracowały osoby czarnoskóre, za pomocą historycznie rasistowskich terminów takich jak "plantacja".

Tesla na blogu poinformowała, że w ciągu minionych pięciu lat DFEH był niemal 50 razy wzywany przez pracowników do przeprowadzenia kontroli w firmie i "nigdy nie stwierdzono żadnego wykroczenia". "Dlatego też twierdzenie po trzyletnim dochodzeniu, że systematyczna dyskryminacja rasowa i nękanie w jakiś sposób istniały w Tesli, nadweręża wiarygodność urzędu" - podkreślono.

Nie jest to pierwszy tego typu problem Tesli. W 2021 roku sąd nakazał firmie wypłacić 137 mln dolarów odszkodowania byłemu operatorowi wind, czarnoskóremu Owenowi Diazowi, ponieważ stwierdzono, że Tesla nie przeciwdziałała rasistowskiemu środowisku pracy. Twierdził on, że czarnoskórzy pracownicy są regularnie narażeni na rasistowskie obelgi w hali produkcyjnej oraz rasistowskie graffiti w łazienkach. Tesla uznała, że wyrok "jest niedoskonały" i złożyła apelację.

Masz newsa, zdjęcie lub filmik? Prześlij nam przez dziejesie.wp.pl
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.
Źródło:
PAP
KOMENTARZE
(13)
Józia
2 lata temu
Wstydzą się korzeni? Przecież wyrośli na plantacjach
Baca
2 lata temu
Chce być dyskryminowanym pracownikiem tesli!!!!! W Polsce ludzie doznaja nieporównywalnego szargania i pomiatania a nikt nawet nie dostanie złotówki jak złoży skargę, tam windziarz dostał setki milionów złotych, to się w palę nie mieści, żyła złota dla przekrętów i teatrzyków, jak się nawet wiele osób umówi jak działać to mają się czym dzielić, amerykańska patologia. A swoją drogą i tak będą ludźmi pomiatać tak jak pomiatają. Chcę być pracownikiem tesli, po wielokroc
sdkjdkjdskj
2 lata temu
amerykanskie sady sa pod tym względem chore. jak mozna dac za taki duperel 137 mln odszkodowania. przeciez to jest nawoływanie do ciagłego udawania rasizmu, mobbingu itp. Jesli są jakieś tego typu historie naprawde to robią je konkretni pracownicy, czyli brygadzista nazwał pracownika tak i tak, no to brygadzista pownien miec problem... tworzenie patologii.
Matkapolka
2 lata temu
W EUROPIE JEST TEN SAM PROBLEM BO ZATRUDNIAJA NAJEMNIKÓW SMIECIOWYCH PRZEZ AGENCJE PRACY -PASOZYTA KTORY PLACI ILE CHCE I KOMU CHCE .WYKORZYSTUJĄC TANIA SIŁĘ ROBOCZA NAJEMNIKA AGENCYJNEGO . BIZNES ZAWSZE ABY ZYSKI WYKAZYWAĆ CZERPIE JE Z TANIEJ SILY ROBICZEJ .A POSREDNIK PRACY SIĘ BOGACI .TO JEST TAKIE NIEWOLNICTWO 21WIEKU .
Mania
2 lata temu
No cóż czarni maja dyskryminacje we krwi, a jeszcze jak czuja zapach pieniędzy. Tak nisko upadła Ameryka .