Stworzyli narzędzie do śledzenia zwolnień. Szefowi się to nie spodobało. Stracili pracę
Pinterest planuje szeroko zakrojone zwolnienia. Pracę może stracić kilkanaście procent załogi platformy społecznościowej. Inżynierowie, którzy stworzyli oprogramowanie, które ma śledzić proces redukcji kadr, sami dostali wypowiedzenie.
Pinterest zaplanował redukcję kadr
W styczniu Pinterest ogłosił redukcję do 15 proc. pracowników oraz zmniejszenie powierzchni biurowej w ramach restrukturyzacji. Firma, jak poinformowała, zamierza skupić zasoby na projektach związanych ze sztuczną inteligencją.
Po ogłoszeniu zwolnień, szef działu technologii Pinterest poruszył ten temat podczas prywatnego spotkania, jak informuje CNBC. Pracownicy pytali, które zespoły zostaną dotknięte oraz czy planowane są kolejne redukcje etatów. Kilku inżynierów stworzyło oprogramowanie mające na celu kwantyfikację zwolnień, za co zostali oni zwolnieni - relacjonuje amerykańska stacja.
Bill Ready, szef Pinteresta, bronił tych decyzji, mówiąc, że firma stoi przed "krytycznym momentem" w branży. Podkreślił, że pracownicy, którzy nie zgadzają się z misją przedsiębiorstwa, powinni znaleźć zatrudnienie gdzie indziej. Stwierdził też, że spółka nie ujawnia szczegółowych informacji o zwolnieniach, aby chronić prywatność pracowników.
Pracownicy Pinterest odpowiadają
Po opublikowaniu artykułu przez CNBC, niektórzy pracownicy skontaktowali się ze stacją, negując interpretację wydarzeń przedstawioną przez firmę. Utrzymują, że narzędzie stworzone przez inżynierów było dostępne dla każdego w firmie i nie stanowiło niestandardowego oprogramowania do przetwarzania danych.
Pinterest intensywnie inwestuje w sztuczną inteligencję, aby dostarczać bardziej spersonalizowane treści i konkurować z liderami reklamy cyfrowej jak Meta i Google. Obawy inwestorów pojawiły się w kontekście rosnącej popularności chatbotów konsumenckich, które mogą przyciągnąć użytkowników i budżety reklamowe na czym traci Pinterest.
Choć akcje firmy spadły o 20 proc. w tym roku, Ready wierzy, że spółka ma szansę pokonać przeciwności, ale wymaga to wspólnej pracy i skupienia.
Pinterest nie jest odosobniony w zwolnieniach. Technologiczne giganty takie jak Amazon, Meta czy Autodesk również zmniejszają swoje zespoły, szukając efektywności i inwestując w rozwój sztucznej inteligencji. Firma Jeffa Bezosa zapowiedziała zwolnienie ok. 16 tys. pracowników, kontynuując redukcje rozpoczęte w październiku.
Źródło: CNBC
