50+

Tych kandydatów do pracy nie chcą. Najbardziej poszkodowana grupa
57

Tych kandydatów do pracy nie chcą. Najbardziej poszkodowana grupa

Za najbardziej poszkodowane grupy na rynku pracy Polacy uważają osoby 50+ oraz mieszkańców wsi i małych miejscowości, których sytuację pogarsza dziś rosnąca konkurencja o oferty zatrudnienia i presja na wzrost produktywności - wynika z badania, które "Rzeczpospolita" opisuje jako pierwsza.
Przemysław Ciszak Przemysław Ciszak
Mają pieniądze i lubią robić zakupy. Firmy postawiły na nich krzyżyk
7

Mają pieniądze i lubią robić zakupy. Firmy postawiły na nich krzyżyk

Duża część z 15 mln osób po 50. roku życia chce się cieszyć życiem i wydawać pieniądze. Firmy popełniają błąd, gdy traktują ich odgórnie jako emerytów z kłopotami finansowymi - informuje "Rzeczpospolita".
Katarzyna Kalus Katarzyna Kalus
Firmy czeka walka o specjalistów, Ukraińców i pracowników z Ameryki Łacińskiej
538

Firmy czeka walka o specjalistów, Ukraińców i pracowników z Ameryki Łacińskiej

W roku 2019 zaostrzy się walka o pracowników ze Wschodu. Zdaniem ekspertów migracja zarobkowa przesunie się do innych krajów Unii Europejskiej, jak Czechy, Węgry czy Rumunia. Ratunkiem mogą być pracownicy z Azji i Ameryki Łacińskiej.
Marcin Łukasik Marcin Łukasik
Praca po pięćdziesiątce jest możliwa

Praca po pięćdziesiątce jest możliwa

Mitem jest stwierdzenie, iż po pięćdziesiątym roku życia nie ma szans na znalezienie prac - pisze Dziennik Gazeta Prawna.

Niemcy. Zatrudnianie starszych pracowników zwiększa wydajność

Zatrudnianie starszych pracowników pomaga zwiększyć wydajność przedsiębiorstw

Włochy. Aktywizacja zawodowa 50+ ograniczona

We Włoszech podjęto wiele inicjatyw na rzecz aktywizacji zawodowej osób po 50. roku życia
W. Brytania. Po pięćdziesiątce o pracę nie jest łatwo

W. Brytania. Po pięćdziesiątce o pracę nie jest łatwo

Jedna trzecia mieszkańców Wielkiej Brytanii po 50. roku życia, ale przed osiągnięciem wieku emerytalnego, jest bez pracy i wielu utrzymuje się z zasiłków i zapomóg

Program 50+ w USA

W ostatnich dekadach znacznie wzrósł w USA proporcjonalny udział ludzi starszych w całej populacji
W Hiszpanii za zatrudnienie osób powyżej 45 lat ulgi finansowe

W Hiszpanii za zatrudnienie osób powyżej 45 lat ulgi finansowe

W Hiszpanii przedłużono w ub. r. wiek emerytalny kobiet i mężczyzn do 67 lat.

Szwedzi pracują nawet w wieku emerytalnym

Szwedzi będą musieli pracować do 75. roku życia

Portugalia: aktywizacja zawodowa osób po pięćdziesiątce

Władze Portugalii zamierzają w najbliższych miesiącach przygotować pakiet propozycji wspierających aktywizację zawodową osób powyżej 50. roku życia

Aktywizacja osób po pięćdziesiątce, są programy, szanse niewielkie

W Republice Czeskiej istnieją programy aktywizacji zawodowej osób, które ukończyły 50 lat, ale w praktyce ich szanse na rynku pracy są niewielkie