Zaloguj
Notowania
Powrót do wzrostu gospodarczego po pandemii koronawirusa sprawi, że wrócimy do rynku pracownika i to pracownicy będą dyktować warunki? - Bardzo nie lubię różnicowania na rynek pracodawcy i rynek pracownika. Jest rynek pracy, raz jest tak, a raz inaczej. Na polskim, ale i na światowym rynku pracy brakuje specjalistów wysokiej klasy, czyli osób spełniających trudne kryteria pracodawców. Podam banalny przykład, operatorzy obrabiarek CNC - to jest bardzo wymagająca praca i jest na nich bardzo duże zapotrzebowanie. Mamy nadmiar rąk do pracy w obszarze, który nie jest dobry dla rynku pracy, czyli osób niewykwalifikowanych, a ja wręcz mówię, że niezatrudnialnych - powiedział w programie "Money. To się liczy" dr Kazimierz Sedlak, dyrektor Sedlak & Sedlak. - Rosną oczekiwania społeczne, praca staje się coraz bardziej wymagająca i skomplikowana. Zawsze jest jakieś tam bezrobocie, są osoby, które nie chcą i nie szukają pracy, albo nie mogą znaleźć pracy, bo nikt...
13
Podziel się:
Wybrane dla Ciebie
KOMENTARZE
(13)
Czesiek
3 lata temuDzieje się. Rynek nabiera ponownie rozpędu i co ważne jest coraz więcej nowych ofert pracy. Sam wszedłem przypadkowo do nas na stronę imex logistics. Ogłoszeń nie brakuje i to do różnych działów, a firma daje spoko warunki z dodatkami pracowniczymi
86795867
3 lata temuW Polsce jest mnóstwo ludzi z jakimiś papierami, ale bez kompetencji.Skończył zawodówkę w Pcimiu i myśli, że z takimi kompetencjami przyjmą go z otwartymi rękami na budowie itp. A teraz nawet budowlaniec musi znać najnowsze technologie, umieć z nimi pracować. To samo ze skończonymi studiami o kierunkach całkowicie nieprzydatnych na rynku pracy. Lub po prostu ich jest za dużo i biorą tylko najlepszych. I lądują potem tacy frustraci na kasie w biedrze lub- gorzej- w prywatnych zakladach za najniższą krajową i to na śmieciówce.. Żeby znaleźć dobrą pracę trzeba mieć wysokie kompetencje w swoim zakresie!
Polak z de
3 lata temuTroche prawdy nie zaszkodzi , a kto chce niech czyta. Porownywanie rynku pracy w pl z krajami europy zachodniej nie ma sensu , to przepasc 50 lat i nie chodzi tu o pieniadze , moim skromnym zdaniem przez najblizsze dwadziescia lat , tez nic sie nie zmieni. Glownym problemem dla polskiego rynku nie sa same pieniadze , ale : nadmierna biurokracja w parze z brakiem prawdziwych szefow firm i kadry zarzadzajacej. Jak slysze , bo to sa fakty , ze ludzie kobiety / meszczyzni po 50 sa za starzy , to nie dziwota , ze brakuje wam fachowcow , oni tu na za chodzie zawsze dostaja prace , i zarobia po 3 do 4 tys Euro na reke , i nie ma tu zadnej przesady. Nie ma tez pracy na czarno , jest uczciwa umowa , pelne ubezpieczenie itp itd. Ponadto , same relacje pracodawca - pracownik , powiem tak , jestescie w sredniowieczu nie tylko ze swoja kultura , ale i z rozumem. Mozna by ksiazke napisac i wyliczac te patologie na polskim rynku pracy bez konca , pozostaje jednak pytanie kto to zrozumie u was ?. Nie szanujecie siebie samych ani tym bardziej pracownikow , tak wiec , zacznijcie od podstaw. Mieszkam tu w de juz prawie 40 lat , skonczylem studia
Nie wiedzą te...
3 lata temuJeśli nie ma rąk do pracy, to można przecież SZKOLIĆ.
Ktoś
3 lata temuUKRAINCY ZANIŻYLI RYNEK PRACY WSZYSTKO W TEMACIE