Brakuje 5 mln miejsce pracy. OPZZ chce wyższej pensji minimalnej
Money.pl
/ 2015-05-13 08:27
FR567
/ 94.254.199.* / 2015-05-14 11:07
POWINNO BYC 4000 TYS ZL NA MIESIAC MINIMUM A UCIAC TYM PRZY KORYCIE CO MAJA MINIMUM 20000
jajcarz
/ 89.73.194.* / 2015-05-14 10:52
Kręci jakiś film z ZeUSem.Missyn inposble 20
WOJTEK1132
/ 80.50.141.* / 2015-05-14 10:48
A CO Z KRUSEM ??????????????????????
zniesmaczony
/ 89.230.67.* / 2015-05-14 10:40
Prowadzę małą jednoosobową działalność i niejednokrotnie moje dochody są dużo niższe od minimalnej płacy. Jak to ma się do takich jak ja? A bandycki zus trzeba zapłacić i to nie od najniższej krajowej.Tak się właśnie w tym kraju dba o prywatną inicjatywę. A przecież to dzięki niej pasożyty urzędasy mają jak pączki w maśle.
andrzej K73
/ 89.73.194.* / 2015-05-14 10:31
Myślę że facetowi brakuje piątej klepki.Skoro obciążenia ZUS to nie podatki? To w takim razie czym są.SN to określił: DANINA Więc jest to podatek a ty człowieczku niskich lotów wyp...j do książek albo niech ci wnuczek odpali internet to se poczytasz co ci napisałem.
Miska53
/ 79.189.138.* / 2015-05-14 10:57
To Tobie brakuje piątej klepki to co płacisz do ZUS odkładane jest na Twoim koncie na emeryturę, a później z czego chcesz brać kasę, ktoś ma ci ołacić własne zastanów się
andrzej K73
/ 89.73.194.* / 2015-05-14 11:06
Masz coś z głową? Kapitał(2,1 bln. zł) w ZUS jest wirtualny.Odkładam? dobre chyba na UBeckie emerytury
Krysta
/ 83.12.12.* / 2015-05-14 10:30
DO Obs102
Oj durak............gdyby zlikwidowano płacę minimalną to prywatni właściciele firm dopiero mieliby pole do popisu płacąc za ciężką pracę pracownikom wymyśloną przez siebie min.tj. ok.1000zł./m-c.bo przecież im wszystko wolno.Rządy PO dali im za dużo swobody w swoich poczynaniach.Brawo tak trzymać. Proponuję jeszcze zlikwidować kodeks pracy i "róbta co chceta" panowie i władcy
Złodzieje!!!!!!
/ 87.204.188.* / 2015-05-14 10:16
Na wybory z własnym długopisem.
Genowefa 58
/ 83.16.196.* / 2015-05-14 10:13
oni widocznie szukaja pracy - tak jak Ferdynad Kiepski hahahihihi.Ja mam pracy w brud-nie narzekam.Jak sie nic nie potrafi - do tego nie chce ,do tego leniem sie jest,do tego by chcial jak ten mlokos przy prezydencie -zarabiac wiecej niz 2 tys zl -no to problem bedzie wszedzie na swiecie.Najpierw 1500zl-pozniej ocenia cie pracodawca czy mu strat nie pryznosisz i daje podwyzke .Po 5 latach masz okiolo 3 tys (jak wydajnie pracujesz) a po 10 latach jeszcze wiecej ale to musi byc pracownik a nie obibok !!!! rozumiemy sie chyba? o ile rozum ok!!!
a1a1a1
/ 62.69.229.* / 2015-05-14 10:45
zupełnie się nie zgadzam z taką opinią , akurat wczoraj byłam na rozmowie o prace -praca biurowa w ubezpieczeniach . pani zaproponowała przez 3 miesiące unowe -zlezenie a potem najniższą krajową bo jej na więcej nie stać, bo ona kokosów nie zarabia , podziekowałam bo skoro jej nie stać to nie znaczy że ja będe jej murzynem i najlepiej niech pracuje sama,
Złodzieje do więzienia
/ 87.204.188.* / 2015-05-14 10:18
Wypieprzaj do swojego kraju! Polaków zostaw w spokoju!
Obs102
/ 83.31.64.* / 2015-05-14 09:58
ParanOje tylko w POlsce!!! Uwolnijcie rynek zlikwidujcie płacę minimalną, zlikwidujcie POdatek dochodowy a od razu POwstanie 10mln nowych miejsc pracy!!!
edekmentosik
/ 5.226.67.* / 2015-05-14 09:56
Wyższa płaca minimalna = większe obciążenie podatkowe + wyższy ZUS + rosnąca "szara strefa"
To wszystko tylko po to by zwiększyć wpływy do budżetu państwa...
uraz
/ 89.75.59.* / 2015-05-14 09:53
Proponuję aby OPZZ zorganizowało choć jeden milion miejsc pracy. Pieniędzy mają sporo więc powinno na to starczyć. Związkowcy nie bądźcie zachłanni podzielcie się tym co macie z innymi. Bo na razie widać, że brzuchy wam rosną, a to ani ładne ani zdrowe.
Zdziś
/ 77.254.243.* / 2015-05-14 09:36
Proponuję żeby pan Guz dostał tą pensje,zamiat tej co ma
Erwin820
/ 212.160.172.* / 2015-05-14 09:11
Płace w gospodarce mają rozkład podobny do normalnego statystycznego. Ograniczenie w postaci płacy minimalnej "wyrzuca" tych zarabiających najmniej na bezrobocie.
Co więcej skorelowanie płacy minimalnej z płaca średnią to wyniszczający mechanizm. Rośnie płaca minimalna-->tracą pracę ludzie zarabiający mniej-->wyższa jest płaca średnia-->rośnie płaca minimalna.
W ten sposób można zwolnić wszystkich aż do pierwotnej płacy średniej.
Najlepszy sposób na wyższe pensje to obniżenie podatków. Bezpośrednio i po rozruszaniu gospodarki pracownicy zyskują.
jacko266
/ 89.78.84.* / 2015-05-14 09:46
Problem jest zupełnie inny , tylko rządzący nie chca o tym mówic . polska gospodarka konkuruje ze swiatem tylko niskim kosztem -głównie pracy . Jesli nie zmieni sie tego błednej zasady - co nie jest proste to zarobki zawsze bedą najniższe w cywilizowanym świecie . Gospodarka musi być przestawiona na innowacyjność która przynosi wyższe ceny za wytworzone dobra konsupcyjne . Proste
0all0
/ 194.181.188.* / 2015-05-14 09:36
Zapomniałeś o czynniku ludzkim w swoim rozumowaniu, bez niego nie było by na całym świecie problemu coraz większego rozwarstwienia społecznego, który zaczyna być poważnym problemem rozwiniętych gospodarek również tych gdzie brakuje regulacji o płacy minimalnej, jednym słowem biedny nadal jest biedny i ledwo starcza mu na przeżycie (pracuje za głodowe stawki) a bogaty zarabia coraz więcej..
Dantess
/ 83.3.10.* / 2015-05-14 09:38
Polecam sprawdzić:
http://mises.pl/blog/2014/10/27/sieron-nierownosci-dochodowe/
kresowiak56
/ 83.4.126.* / 2015-05-14 09:05
Aby uzyskać przychód trzeba mieć zapewnione podstawowe środki socjalne takie jak dach nad głową ciepły kąt i jeszcze coś w lodówce. Dalszą sprawą są koszty przemieszczania się. A to złodzieje zabierają w podatku PIT nawet od minimum socjalnego.
No ale skoro zgadzamy się na niewolnictwo w 21 wieku.
pkp
/ 82.160.232.* / 2015-05-14 08:57
jak podniosą płacę minimalną to natychmiast premia zostanie pomniejszona ...i dalej będziemy zarabiać tyle samo polski pracodawca jest bystry...
pkp
/ 213.238.86.* / 2015-05-14 09:07
żle to postrzegasz- stawka godzinowa to podstawa -tych pieniazków nie stracisz .Natomiast premia jakakolwiek czy to regulaminowa czy uznaniowa to "pieniązki ulotne"-zawsze moze ci pracodawca je odebrać pod byle pretekstem..
nickone
/ 188.47.9.* / 2015-05-14 09:43
tylko,że zgodnie z prawem pracy-kodeks(poczytaj) wszystkie dodatki typu właśnie premia,dodatek za noce,nadgodziny można wliczać w płacę minimalną. Każdy pracodawca tak robi i dalej mamy wielkie g...mimo podwyżki tej płacy.Płaca minimalna jak podstawa pensji jak kiedyś było powinna być nie do ruszenia a dodatki to dodatki.Generalnie jest tak,że niby dają a naprawdę zabierają.Pozdrawiam