Są najnowsze dane o przeciętnym wynagrodzeniu. Spory spadek
Przeciętne wynagrodzenie w maju 2023 r. wyniosło 7181,67 zł brutto. To wzrost o 12,2 proc. rok do roku – podał GUS. Ponieważ inflacja w maju wyniosła 13 proc., oznacza to, że realne płace maleją. To też znacznie mniej niż marcowy rekord – 7508,34 zł.
Dane o przeciętnym wynagrodzeniu w sektorze przedsiębiorstw GUS publikuje co miesiąc.
Przeciętne wynagrodzenie i zatrudnienie – maj 2023 r. Dane GUS
Przeciętne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsiębiorstw w maju 2023 r. wyniosło 7181,67 zł brutto, co oznacza wzrost o 12,2 proc. r/r – podał Główny Urząd Statystyczny. Wcześniej poznaliśmy dane o majowej inflacji, która wyniosła 13 proc. Ponieważ wzrost płac jest niższy od tempa wzrostu cen, oznacza to realny spadek wynagrodzeń w Polsce.
Zatrudnienie wyniosło 6517,7 tys. i wzrosło rok do roku o 0,4 proc.
Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w kwietniu 2023 r. wyniosło 7430,65 zł. To było też mniej niż w marcu, gdy odnotowano rekordowe 7508,34 zł.
Dalsza część artykułu pod materiałem wideo
Nauczyciele mają dosyć. "Sytuacja jest dramatyczna. Żenujące pensje i warunki pracy, które są nie do zniesienia"
Dane z rynku pracy poniżej prognoz. Dynamika wynagrodzeń przyspiesza zaledwie z 12,1 do 12,2 proc. r/r. Nie zmienia to faktu, że lada miesiąc wzrost płac przewyższy inflację, a powrót po roku do dodatniej realnej dynamiki wynagrodzeń będzie jednym z fundamentów odbicia konsumpcji – zauważa na Twitterze Bartosz Sawicki, analityk Cinkciarz.pl.
Średnia krajowa zawyżona przez płace w państwowej energetyce i górnictwie
W poniedziałek poznaliśmy wstępne szacunki przeciętnego wynagrodzenia w 2022 r. w gospodarce narodowej. To bardziej przekrojowe dane, starające się dokładniej odzwierciedlić poziom zarobków w całej gospodarce.
Dane o przeciętnym wynagrodzeniu w sektorze przedsiębiorstw dotyczą firm zatrudniających powyżej 9 osób. Sam wynik jest też zawyżany przez nadreprezentowany w tej kategorii ciężki przemysł, gdzie pensje rosną szybciej niż gdzie indziej. Rozmiary premii w państwowych spółkach są tak duże, że często znaczące wpływają na wysokość przeciętnego wynagrodzenia odnotowanego w danym miesiącu.
Przykładowo, jak wynika z danych GUS, w sekcji Górnictwo i wydobywanie odnotowano w 2022 r. rekordową średnią pensję w wysokości 11101,46 zł brutto miesięcznie. Rok do roku w tej sekcji PKD pensje szły też w rekordowym tempie w górę i wzrosły o 22,6 proc., czyli znacznie powyżej średniorocznej inflacji (14,4 proc.).
Najgorsze średnie zarobki w 2022 r. odnotowano w sekcji Zakwaterowanie i gastronomia – 4127,68 zł brutto, a najmniejsze wzrosty płac w sekcji Edukacja – 5,9 proc.
