"KOBER" Andrzej Łukasik
| Adres | ul. Ulinów 2C 33-200 Dąbrowa Tarnowska, MaŁopolskie |
| NIP | 873-29-14-175 |
| REGON | 385409676 |
- CRAFT INTERNATIONAL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
- RN INVEST SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
- OGÓLNOPOLSKIE STOWARZYSZENIE HULAJNOGOWE "RANDOM SCOOTERS"
- GRUPA ENVISION SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
- andrzej janik
- FOSTER CLINIC SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
- DUO - Mateusz Ruszała
- DOMINIK KOWALSKI KOWI_CARS
- TOMIDO BEŁTOWSKI SPÓŁKA JAWNA
- LEILAA MARLENA KAŹMIERSKA
- LN CONSULTING-STRATEGY SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
- Adam Gorczyński
- JMS SYSTEM SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
- Iwona Poręba
- Owwwla Aleksandra Görlich
- RAFAŁ CIEĆWIEREK
- "DLA INWESTORA" - KAMIL MOKRY
- FINEUS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
- SUCCESS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
- WSPÓLNIK ZAKŁAD LEGALIZACJI BUTLI GAZOWYCH LEGAL Piotr Kuźnik
Zarobki netto. Jak określa się wysokość zarobków w Polsce?
Ustalając pensję z nowym pracodawcą, warto od razu rozróżnić dwa pojęcia - zarobki netto i zarobki brutto.
Rozwiązanie umowy. Od czego zależy przebieg procesu?
Do rozwiązania umowy może dojść, gdy chcą tego obie strony albo też jedna ze stron nie jest gotowa kontynuować współpracy z drugą stroną. Rozwiązanie umowy najczęściej dotyczy umowy o pracę.
Wymiar urlopu. W jakim stopniu zależy od wykształcenia i stażu pracy?
Urlop to podstawowe prawo każdego pracownik, który jest zatrudniony na umowie o pracę. Jest on należny nie tylko ze względu na zapisy kodeksu pracy, ale i konstytucji.
Zarobki w Polsce. Ile zarabiamy?
Główny Urząd Statystyczny regularnie publikuje dane o wysokości zarobków w Polsce. Wyciągana jest z tych danych mediana płac, a także średnia. W których branżach zarabia się w Polsce najwięcej?
Sprostowanie świadectwa pracy. Jak dokonać korekty błędów w świadectwie pracy?
Świadectwo pracy jest najważniejszym dokumentem, które kończy stosunek pracy między pracownikiem a pracodawcą, dlatego musi on być przygotowany starannie. Jeśli jednak zdarzą się w nim błędy, należy przygotować sprostowanie świadectwa pracy.