Rynek kontrolerów finansowych. Nowy raport pokazuje kłopoty
Controlling finansowy nie może być rozwijany wyłącznie przez dokładanie narzędzi, raportów i obowiązków. Organizacje potrzebują spójnego modelu działania, który łączy kompetencje analityczne, technologię, jasną odpowiedzialność, partnerską współpracę z biznesem i realną strategię retencyjną - wynika z raportu "Rynek talentów w controllingu finansowym" przygotowanego przez HRK S.A.
O. Sobolewski