Nieuczciwa Konkurencja – Wszystkie wiadomości

Branża turystyczna zarzuca TUI Polska dumping cenowy i nieuczciwą konkurencję. Przedstawiciele innych firm uważają, że za sukcesem TUI stoi niemiecki kapitał. Do sądu jednak iść nie chcą, bo - jak przekonują - udowodnienie dumpingu wcale nie byłoby łatwe. Raz już zresztą próbowali zaangażować m.in. UOKiK. Bezskutecznie.

900 decyzji i kary na łączną kwotę 223 mln zł. Takie są efekty działań UOKiK w zakresie ochrony konkurencji i konsumentów w 2017 roku. Eksperci wskazują na tendencję do zaostrzenia polityki karania przedsiębiorców.

Nieuczciwą konkurencją będzie rozpowszechnianie fałszywych informacji o konkurencie, jak i reklamowanie produktów przez wskazywanie cech, których nie mają.

Zakazane jest wykorzystywanie silniejszej pozycji rynkowej dla wymuszenia zachowań kontrahentów powodujących ponoszenie przez nich strat.

Przepisy nie pozostawiają wątpliwości - pobieranie opłat za przyjęcie towaru do sprzedaży stanowi czyn nieuczciwej konkurencji.

Wolna i uczciwa konkurencja pomiędzy firmami jest niezwykle istotna dla dobrej kondycji gospodarki rynkowej.

Ochronie podlega to oznaczenie przedsiębiorstwa, które było wcześniej używane, czyli pojawiło się jako pierwsze na rynku.

Jeżeli UOKiK stwierdzi, że np. warsztaty samochodowe w danym mieście stosują wyższe ceny niż gdzie indziej, a ich właściciele się znają - może wszcząć kontrolę.

W umowach o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy najczęściej brakuje zakresu zakazu, co powoduje ich nieważność.

Strony mogą postanowić, iż ze zwolnieniem pracownika z zakazu konkurencji związane jest wygaśnięcia obowiązku pracodawcy do zapłaty odszkodowania.

Jeśli pracownik ujawni lub wykorzysta tajemnicę przedsiębiorstwa byłego pracodawcy, zagrażając jego interesom, może być pociągnięty do odpowiedzialności.

Pracownik może podjąć działalność konkurencyjną, jeśli ustaną przyczyny uzasadniające zakaz konkurencji albo gdy firma nie wypłaci odszkodowania.

PGE Dystrybucja zajmuje się dystrybucją energii elektrycznej do ponad pięciu milionów odbiorców. Spółka działa w województwach świętokrzyskim, łódzkim, mazowieckim, małopolskim

Nieuczciwą konkurencją jest namawianie pracownika do rozwiązania umowy o pracę w celu zaszkodzenia firmie lub osiągnięcia korzyści przez inny podmiot.

Przedsiębiorca, który dopuszcza się nieuczciwej konkurencji, może zostać pociągnięty do odpowiedzialności cywilnej, administracyjnej, a nawet karnej.

To przedsiębiorca musi udowodnić, że nie stosuje praktyk niedozwolonych.

Przedsiębiorcy mogą dochodzić m.in. zaniechania niedozwolonych działań.