Z funduszu socjalnego pracodawca może sfinansować także wypoczynek dzieci swoich pracowników.
Pracodawca nie może narzucić pracownikowi wykorzystania zaległego urlopu w wyznaczonym przez prawo terminie. Rząd szykuje jednak zmiany.
Kodeks pracy pozwala na to w wyjątkowych sytuacjach, np. jeśli w firmie będzie poważna awaria i będziemy niezbędni do jej usunięcia.
Zobacz jakie zmiany szykuje rząd dla pracowników i firm.