Premia za dzieci. Jest nowy pomysł na emerytury

Trwa dyskusja na temat wprowadzenia zmian emerytalnych. Obecnie wiek emerytalny dla kobiet to 60 lat, a mężczyzn 65. Minister funduszy i polityki regionalnej Katarzyna Pełczyńska-Nałęcz ogłosiła niedawno w Wirtualnej Polsce, że popiera zrównanie wieku emerytalnego.

- I powinny być też dodatkowe rozwiązania. Być może, jeżeli kobieta ma dzieci, to wtedy jest inny wiek emerytalny. A jeżeli nie ma dzieci - a dzisiaj co druga kobieta młoda ma taki najczęściej wybór życiowy, że nie ma dzieci - to powinna mieć tak samo ustawiony system emerytalny jak mężczyźni - powiedziała Pełczyńska-Nałęcz.

We wtorek na antenie RMF FM podzieliła się także innym pomysłem ws. wieku emerytalnego. Jako dobre rozwiązanie wskazała "nagradzanie rodzicielstwa" np. poprzez dodatkowe środki emerytalne za wysiłek rodzicielski.

Chodzi o ekstrapunkty i środki na emeryturę. Za ten wysiłek rodzicielski jest potem stosowna emerytura - powiedziała w rozmowie z RMF FM Katarzyna Pełczyńska-Nałęcz.

- A ci, którzy nie mają dzieci, w tym kobiety, są traktowani tak samo, jak mężczyźni, nie gorzej, tak samo - dodała.

Jej zdaniem obecny system wymaga dyskusji ze względu na różnice między sytuacją kobiet i mężczyzn oraz rosnące koszty świadczeń. Pełczyńska-Nałęcz mówiła, że co czwarty mężczyzna nie dożywa emerytury, a coraz więcej kobiet decyduje się nie mieć dzieci. Zwróciła również uwagę na obciążenie młodszych pokoleń kosztami systemu.

Jak przekonywała, państwo dopłaca obecnie 160 mld zł do emerytur, a w przyszłości kwota ta może wzrosnąć do 200–250 mld zł.

Zapowiedź nie oznacza, że Polska 2050 wkrótce złoży gotowy projekt. Pełczyńska-Nałęcz przyznała, że propozycja dotycząca wieku emerytalnego musiałaby mieć charakter koalicyjny. Przed rozpoczęciem prac legislacyjnych potrzebna byłaby również szeroka debata.