nie pomostówki tylko lata pracy powinny się liczyć i już. Kto pracował to może mieć emeryturę . Zmienić ustawę na 35 i 40 lat.

100 pracujących Polaków utrzymuje 145 niepracujących polaków w tym 54 emerytów i rencistów.
Kontynuowanie przedłużanych od ośmiu lat tymczasowych uregulowań w sprawie wcześniejszych emerytur doprowadzi do szybkiego bankructwa systemu emerytalnego w Polsce i utrwali całkowicie nieracjonalne i niesprawiedliwe społecznie prawo. Zgodnie z nim aktywni zawodowo 55-65 letni pracownicy utrzymują szybko rosnącą armię młodych 45-55 letnich emerytów: obecnie 100 pracujących utrzymuje 145 osób niepracujących, w tym 54 emerytów i rencistów. Liczba ta do 2030 r. przekroczy 90. Tego ciężaru pracujący Polacy nie udźwigną .

Dzisiejsze wydatki na emerytury wcześniejsze i pomostowe to ok. 24 mld zł, z czego dziewięć miliardów przeznaczonych jest na emerytury mundurowe, a trzy miliardy na przywileje górnicze. Wprowadzenie sytemu proponowanego przez rząd dałoby 10 mld zł oszczędność rocznie. W efekcie uprawnienia do niesprawiedliwych wcześniejszych świadczeń słusznie straciłoby ponad milion osób, które są dziś przyszłymi beneficjentami niesprawiedliwego prawa.

W takich okolicznościach deklarowanie dziś, że ustawa zostanie zawetowana, lub wnioskowanie o odwlekanie decyzji jest działaniem na szkodę państwa w przyziemnym celu odzyskania elektoratu lub załapania się przez część posłów również na wcześniejsze emerytury w sytuacji, gdy nie dostaną się ponownie po kolejnych wyborach do sejmu. Jest to jednocześnie igranie z faktem, że nieuchwalenie ustawy spowoduje wygaśnięcie uprawnień dla wszystkich uprawnionych, w tym 270 tysięcy, których — zgodnie z kompromisowymi zbiorowymi ( więc przez to bardzo ogólnikowymi) kryteriami medycznymi — obejmuje obecny projekt.
A swoją drogą jeżeli ktoś nie może już pracować na określonym stanowisku, bo nie ma wymaganego do danej pracy stanu zdrowia to ma dwa wyjścia albo przekwalifikowanie do pracy lżejszej nie wymagającej tak wysokiej sprawności fizycznej i psychicznej albo renta z powodu niezdolności do pracy ale o tym powinny decydować indywidualne wyniki badań lekarskich a nie ustawa.