ANSWEAR: strona spółki
1.04.2026, 17:43
ANR Zmiana Warunku EBITDA oraz Warunku Kurs ustalonych na rok 2026 w Programie motywacyjnym na lata 2025-2027 dla członków Zarządu, kluczowych członków kadry menedżerskiej, pracowników i współpracowników Spółki
Zarząd Answear.com S.A. z siedzibą w Krakowie („Spółka”), wpisanej do rejestru przedsiębiorców KRS prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla Krakowa – Śródmieścia w Krakowie, Wydział XI Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000816066 informuje, że Rada Nadzorcza Spółki („Rada”) w dniu 1 kwietna 2026 r. w ramach uprawnienia przyznanego Radzie w uchwale Walnego Zgromadzenia Akcjonariuszy nr 3/05/2025 z dnia 7 maja 2025 r. w sprawie ustanowienia programu motywacyjnego na lata 2025-2027 dla członków Zarządu, kluczowych członków kadry menedżerskiej, pracowników i współpracowników Spółki („Program motywacyjny”) podjęła uchwałę nr 2/04/2026 („Uchwała Rady Nadzorczej”) o obniżeniu warunku EBITDA na rok 2026 ze 100 (stu) milionów złotych do 90 (dziewięćdziesięciu) milionów złotych oraz warunku kurs z 50 (pięćdziesięciu) złotych do 45 (czterdziestu pięciu) złotych.
Program motywacyjny został ustanowiony uchwałą Walnego Zgromadzenia Akcjonariuszy nr 3/05/2025 („Uchwała WZA”), o czym Spółka informowała w raporcie bieżącym nr 12/2025. Maksymalna liczba nowych akcji Spółki przeznaczonych do objęcia w ramach Programu Motywacyjnego w danym roku obrotowym podlega podziałowi na: 1) pulę akcji związaną ze spełnieniem kryterium uczestnictwa w Programie Motywacyjnym opartym o wartość EBITDA („Pula EBITDA”) oraz 2) pulę akcji związaną ze spełnieniem kryterium uczestnictwa w Programie Motywacyjnym opartym o średnią wartość kursu Akcji Notowanych („Pula Kurs”). Zgodnie z Uchwałą WZA w odniesieniu do roku 2026: 1) Warunkiem powstania prawa osób uprawnionych do objęcia nowych akcji Spółki w Puli EBITDA było osiągnięcie przez Spółkę wartości EBITDA (rozumianej jako: zysk lub strata z działalności operacyjnej powiększony/a o amortyzację, bez kosztów wyceny Programu Motywacyjnego na poziomie co najmniej 80 % (osiemdziesięciu procent) z kwoty 100 (stu) milionów złotych; 2) Warunkiem powstania prawa osób uprawnionych do objęcia akcji w Puli Kurs było osiągnięcie przez średnią wartość kursu akcji Spółki w okresie następujących bezpośrednio po sobie 90 (dziewięćdziesięciu) dni kalendarzowych, co najmniej 80 % (osiemdziesięciu procent) z wartości 50 (pięćdziesięciu) złotych. W następstwie Uchwały Rady Nadzorczej w odniesieniu do roku 2026: 1) Warunkiem powstania prawa osób uprawnionych do objęcia nowych akcji Spółki w Puli EBITDA będzie osiągnięcie przez Spółkę wartości EBITDA (rozumianej jako: zysk lub strata z działalności operacyjnej powiększony/a o amortyzację, bez kosztów wyceny Programu Motywacyjnego na poziomie co najmniej 80 % (osiemdziesięciu procent) z kwoty 90 (dziewięćdziesiąt) milionów złotych; 2) Warunkiem powstania prawa osób uprawnionych do objęcia akcji w Puli Kurs będzie osiągnięcie przez średnią wartość kursu akcji Spółki w okresie następujących bezpośrednio po sobie 90 (dziewięćdziesięciu) dni kalendarzowych, co najmniej 80 % (osiemdziesięciu procent) z wartości 45,00 (czterdziestu pięciu) złotych.
Program motywacyjny został ustanowiony uchwałą Walnego Zgromadzenia Akcjonariuszy nr 3/05/2025 („Uchwała WZA”), o czym Spółka informowała w raporcie bieżącym nr 12/2025. Maksymalna liczba nowych akcji Spółki przeznaczonych do objęcia w ramach Programu Motywacyjnego w danym roku obrotowym podlega podziałowi na: 1) pulę akcji związaną ze spełnieniem kryterium uczestnictwa w Programie Motywacyjnym opartym o wartość EBITDA („Pula EBITDA”) oraz 2) pulę akcji związaną ze spełnieniem kryterium uczestnictwa w Programie Motywacyjnym opartym o średnią wartość kursu Akcji Notowanych („Pula Kurs”). Zgodnie z Uchwałą WZA w odniesieniu do roku 2026: 1) Warunkiem powstania prawa osób uprawnionych do objęcia nowych akcji Spółki w Puli EBITDA było osiągnięcie przez Spółkę wartości EBITDA (rozumianej jako: zysk lub strata z działalności operacyjnej powiększony/a o amortyzację, bez kosztów wyceny Programu Motywacyjnego na poziomie co najmniej 80 % (osiemdziesięciu procent) z kwoty 100 (stu) milionów złotych; 2) Warunkiem powstania prawa osób uprawnionych do objęcia akcji w Puli Kurs było osiągnięcie przez średnią wartość kursu akcji Spółki w okresie następujących bezpośrednio po sobie 90 (dziewięćdziesięciu) dni kalendarzowych, co najmniej 80 % (osiemdziesięciu procent) z wartości 50 (pięćdziesięciu) złotych. W następstwie Uchwały Rady Nadzorczej w odniesieniu do roku 2026: 1) Warunkiem powstania prawa osób uprawnionych do objęcia nowych akcji Spółki w Puli EBITDA będzie osiągnięcie przez Spółkę wartości EBITDA (rozumianej jako: zysk lub strata z działalności operacyjnej powiększony/a o amortyzację, bez kosztów wyceny Programu Motywacyjnego na poziomie co najmniej 80 % (osiemdziesięciu procent) z kwoty 90 (dziewięćdziesiąt) milionów złotych; 2) Warunkiem powstania prawa osób uprawnionych do objęcia akcji w Puli Kurs będzie osiągnięcie przez średnią wartość kursu akcji Spółki w okresie następujących bezpośrednio po sobie 90 (dziewięćdziesięciu) dni kalendarzowych, co najmniej 80 % (osiemdziesięciu procent) z wartości 45,00 (czterdziestu pięciu) złotych.