COVID-19 i praca zdalna. W tej formule pracuje tylko kilka procent zatrudnionych
W trzecim kwartale w porównaniu z drugim spadł znacząco odsetek osób pracujących zdalnie w związku z COVID-19. Taka formuła stosowana jest głównie w dużych prywatnych firmach. Najnowsze statystyki GUS pokazują, jak wygląda to w różnych branżach i regionach kraju.
Na pracę zdalną przeszło tylko kilka procent zatrudnionych. (PAP | GUS)
Rząd zachęcał, by jak najwięcej ludzi pracowało zdalnie. O ile jest to możliwe. Najnowsze statystyki GUS pokazują, że w związku z sytuacją epidemiczną na koniec września w tej formule pracowało tylko 5,8 proc. zatrudnionych.
Co ciekawe, odsetek ten spadł o 4,4 pkt. proc. w porównaniu z analogicznym badaniem z końca czerwca, gdy diagnozowano stosunkowo niewielu zakażonych koronawirusem.
Czytaj więcej: "Szokujące prognozy" Saxo Banku na 2021 rok. Koronawirus może mieć daleko idące konsekwencje
W trzecim kwartale skala wykorzystania pracy zdalnej w sektorze prywatnym była większa niż w sektorze publicznym.
Czytaj więcej: Gospodarka europejska kurczy się, a najbogatsi dalej się bogacą. Ci miliarderzy nie czują kryzysu
Z pracy zdalnej w celu ograniczenia zagrożenia epidemicznego korzystały najczęściej duże firmy, zatrudniające powyżej 49 osób. Widać ogólną zależność, że im mniejsza firma, tym mniej chętnie wykorzystywana praca zdalna.
W statystykach widoczne jest też zróżnicowanie według regionów. W stopniu znacząco wyższym niż średnio w Polsce przejście na pracę zdalną miało miejsce w regionie warszawskim. Co szósty pracujący wykonywał tam pracę zdalnie w związku z COVID-19.
Covid wpłynął na firmy. "Najszybciej w historii przyspieszył cyfryzację"
W najmniejszym stopniu z takiej możliwości korzystali pracodawcy w regionach: podlaskim, świętokrzyskim i warmińsko-mazurskim, gdzie pracę zdalną z powodu zagrożenia COVID-19 wykonywał tylko około 1 proc. pracujących.
Są branże, w których pracę zdalną można łatwiej wprowadzić niż w innych. W przemyśle w ten sposób pracowało około 2,2 proc. zatrudnionych. W usługach skala zjawiska była ponad 4-krotnie większa.
W sekcji informacja i komunikacja (m.in. obejmuje informatyków) tą formą pracy z powodu pojawienia się choroby zakaźnej wywołanej wirusem SARS-CoV-2 zostało objętych około 50 proc. pracujących.
Czytaj więcej: Radosław Majdan i jego Vabun szuka nowych opcji. COVID-19 uderzył w biznes byłego piłkarza
Blisko co dziesiąty pracujący w sekcji "wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, parę wodną i gorącą wodę" pracował zdalnie.
Tę formę pracy w znaczącym stopniu stosowano także w sekcjach "działalność finansowa i ubezpieczeniowa" oraz "działalność profesjonalna, naukowa i techniczna" - zdalnie pracę wykonywał co 4 pracujący.
W pozostałych sekcjach przejście na pracę zdalną dotyczyło mniej niż 8 proc. pracujących.
