Opinia prawna na temat "wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę"
Nie szukaj dłużej informacji na temat "wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę", zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo.2014-09-23Zamiana trybu rozwiązania umowy
(...) Pytanie: Wręczyłem pracownikowi rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia (26.08).Pracownik w tym dniu zgłosił się do pracy i świadczył pracę do momentu wręczenia wypowiedzenia. Pracownik odrzucił (...)2014-09-23Zmiana trybu rozwiązania umowy o pracę
(...) stron? Odpowiedź: Wydaje się, że zmiana trybu wypowiedzenia umowy jest dopuszczalna. Mogłoby to nastąpić poprzez wniesienie odwołania do sądu pracy w trybie art. 44 kodeksu... (...)2015-03-26Urlop wychowawczy. Komu przysługuje i ile trwa?
(...) przyznaje pracownikowi na urlopie wychowawczym szczególną ochronę. Oznacza to, że pracodawca nie może rozwiązać z nim w tym czasie umowy, a po jego zakończeniu ma obowiązek zapewnić powrót do pracy (...)2016-04-21Eksperci: przekształcenie mediów dobrze przemyślane, problemem pracownicy
(...) do wypowiedzenia, będzie się wydłużał - mówiła Łabędź. Jej zdaniem w propozycji przepisów przejściowych ustawy medialnej można doszukać się pewnych podobieństw do sytuacji opisanej w Kodeksie pracy, odnoszącej (...)2015-07-21 Mobbing w pracy. Czym jest i jak z nim walczyć?
(...) o rozwiązaniu umowy powinno nastąpić w formie pisemnej, z podaniem mobbingu jako przyczyny. Bardzo istotne w dochodzeniu przyszłych roszczeń jest to, aby pracownik wskazał w wypowiedzeniu osoby, przez które był (...)2013-05-09Jak dostać kredyt bez umowy o pracę?
(...) . - W takim zaświadczeniu, często znajduje się również informacja, czy pracownik nie przebywa aktualnie na okresie wypowiedzenia umowy â mówi Maciej Szymański z eurobanku.Banki często stosują wobec dochodu (...)2016-03-14Kontrola NIK w administracji państwowej. Sądy i ministerstwa zatrudniały na "śmieciówkach"
(...) , które od 2010 r. miały zamrożone fundusze na wynagrodzenia osób zatrudnionych na umowach o pracę - dlatego urzędy, ministerstwa, sądy i inne jednostki administracji zaczęły częściej zawierać umowy (...)2014-09-09Umowy na czas określony powinny być krótsze
(...) Umowy na czas określony mają być krótsze, a okres ich wypowiedzenia - dłuższy. Przewiduje to rządowy projekt nowelizacji kodeksu pracy, który ma być opublikowany w ciągu najbliższych kilku dni (...)2016-12-16Brudna walka o pieniądze z Almy. Dramat pracowników City Security
(...) ich z tą firmą żadna umowa. Formalnie City Security zatrudniała ich na umowy-zlecenia. I to ona - nawet pomimo niezapłaconych przez Almę rachunków - powinna wypłacić ochroniarzom pensje. - Firmy zatrudniają (...)2016-09-05Niewolnictwo w Europie działa pod przykrywką. Wyzysk odbywa się w ramach prawa pracy
(...) za to adekwatnego wynagrodzenia. A na dokładkę w półcieniu prawa pozbawia się nas praw i świadczeń. Dodatkowo dwa lata od działań outsourcingowych państwowy nadawca nie zamierza przedłużać umowy z firmą (...)2014-09-23Rozwiazanie umowy o pracę z pracownicą w ciąży
(...) , zgodnie z art. 52 Kodeksu pracy, k.p. pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika... (...)2014-06-10Zmiany w Kodeksie pracy 2014. Zobacz, kto na nich zyskuje
(...) udzielenia takiego urlopu ze względu na szczególne okoliczności. Pozorna likwidacja stanowiska pracy. Kiedy?Likwidacja stanowiska pracy, jako przyczyna wypowiedzenia, w razie sporu sądowego jest często (...)2015-02-03Jedno kliknięcie może zakończyć twoją karierę. Tego unikaj na Facebooku, by nie wylecieć z pracy
(...) postanowiła dochodzić swoich praw. W pozwie podważyła przyczynę wypowiedzenia i wystąpiła o odszkodowanie. Sprawa zakończyła się ugodą, a ośrodek wypłacił pieniądze. - Pozew do sądu pracy jest w takim przypadku (...)2014-07-25Powiat opatowski przejął prowadzenie szpitala od dzierżawcy
(...) przy wykończeniu nowego budynku szpitala. ,,Każdy prowadzi działalność na własny koszt i ryzyko. Zgodnie z umową w przypadku wypowiedzenia umowy w trybie natychmiastowym, w związku z niewywiązaniem się ze zobowiązań (...)e-prawnik.pl > Przeglądaj wg źródła > Archiwum > Serwis dla firm MSP.MONEY.PL
(...) . Odszkodowanie nie może jednak przekroczyć wysokości trzykrotnego wynagrodzenia. 2009-12-10 13:38:28 Wypowiedzenie umowy o pracę Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem jest uzależnione od formy i czasu (...)wstecz | 5| 6| 7| 8| 9| 10| 11| 12| 13| 14| ... 15 | dalej |