Kogoś chyba nawiedziło , pracuje w korpo na stanowisku kierowniczym i mało mnie nie trafi . Z każdym dniem coraz bliżej zmiany jedno co mnie trzyma to zarobki fakt mam wysokie wynagrodzenie którego za granicą nie uzyskam, ale niech nikt nie opowiada głupot że w korpo jest cool bo chyba mu już całkiem mózg wymienili na korporacyjny .

HP robi bokami i trza sponsorowanego artykułu.

Pracowałam w korporacji. Jak urodziłam dziecko to musiałam przerwać urlop macierzyński bo dano mi do zrozumienia, że nie będę miała do czego wracać. Do tego praca z nienormowanym czasem - trzeba coś zrobić i nie ważne kiedy. Często pracowałam od 7 do 20. Tak jak większość ludzi w tej korporacji. W innych korporacjach gdzie pracowali moi znajomi było podobnie. Chyba że mówimy o pracownikach portierni, sprzątaczkach, gońcach, operatorach wklepujących dane.

A ja nie mogę pracować w korporacji "za godziwe pieniądze" bo mieszkam w Trójmieście, bo centrale korporacje mają w Warszawie. Więc o czym mowa? Żeby dostać dobrze płatną pracę, musiał bym wyjechać do Wa-wy Krakowa czy Poznania!!!!!!!!!!!!! Poza tym na tym samym stanowisku, np. szefa regionu czy PH osoby pracujące właśnie w Warszawie czy na Śląsku dostają od kilkuset zł do nawet ponad 1000 zł netto miesięcznie więcej, niż np. osoby z Pomorza...

Ten artykuł to bzdura... sam pracuje w korporacji w Warszawskim "Mordorze" i tutaj sprawy wcale nie wyglądaja tak kolorowo! Owszem, zarobki lepsze niż w sektorze państwowym, ale pojawia się ogromny stres związany z liczbą pracy i odpowiedzialnością. W artykule podajecie przykład dziewczyn z HR... u mnie w firmie ten dział uchodzi za najlższejszy i gdy jakiś bardzo cenny pracownik (koniecznie z dużą wiedzą i długim stażem w tej firmie) ma kryzys "psychiczny" i już nie wytrzymuje presji, to proponuje mu się np. 3-miesięczną zmianę obowiązków i przejście do HR, żeby przemyślał całą sytuację. My dział HR nazywamy "Sanatorium"... tam tez się pracuje, ale nie ma tak dużego stresu związanego z brakiem czasu, odpowiedzialnoscia, praca z klientem, super znajomoscią jezyków obcych i tak dalej... Zrobcie wywiad z prawdziwymi korposzczurami (np. zajmujujcymi się konsultingiem, finansami, marketingiem, etc.), czyli tam gdzie pojawia się duza odpowiedzialność... nagle okaże się, ze świat w korpo nie jest az tak kolorowy...

Wiosna idzie... Korpo szukaja nowych korposzczurkow ktore uda sie wyzac z zasobow zycia zanim padna na ryj od pracy wiec ladna i dobra reklame oplacaja :-) chyba chetnych im brak ze az do tego doszlo
--
Komentarz wysłany ze strony mobilnej
http://m.money.pl/

Spoko. Jeżeli jesteś singlem-słoikiem z wioski pod Białymstokiem który skończył edukacje na licencjacie to trafiłeś na prace marzeń. Zarabiasz powyżej średniej, chodzisz do kina i na fitness, stać cie na auto w kredycie. Jak będziesz dobrze pracował to może nawet awansujesz na team lidera i znowu podwyżka :-). Tylko że nie ma czegoś takiego jak nadgodziny. Jeżeli musisz siedziec po 17 w biurze to oznacza że źle zarządzasz czasem. Maile od szefa odbierasz o północy i siadasz do roboty zeby na rano raport był gotowy. Po 5 - 7 latach lub zmianie szefa przychodzi czas na "wietrzenie kadr" i co wtedy. Jeżeli ie ma sznsy na awans dla Ciebie to idziesz na szarą liste w kadrach bo trzeba cie zredukować - jesteś wypalony i za chwile zaczniesz siac defetyzm. Albo otrzymujesz awans poziomy żeby się rozwijać. Przy okazji oczywiście podwyżka, tym razem całe 7 %. Z pracy wychodzisz nie o 18.30 ale o 21 bo w ramach awansu dostyałeś 50 % więcej zadań do ogarnięcia. Zauważasz że w piątek wypijasz wieczorem nie 3 drinki z kolegami i koleżankami w "modnym" klubie ale butelkę łychy ( no przecież ludzie z korpo nie powinni pić wódki) przed telewizorem. Po 1 - drinki kosztuja więcej a kredyt za auto o mieszkanie trzeba spłacać, po 2 kolezanki i koledzy jakos sie rozpierzchli, po 3 nie masz siły ruszyc się z domu po 70 godzinach pracy w tygodniu. Oczywiście możesz awansować pionowo. Korpo szuka ludzi z twoim doświadczeniem na menadzerskie stanowiska w Rumunii, Portugalii i Malezji. Brać - wybierać, kariera stoi przed tobą otworem.

...no właśnie, my buraki nie pracujący w korporacjach nareszcie dowiedzieliśmy się co to znaczy być szczęśliwym...także w pracy.