Trwa ładowanie...
Notowania
Przejdź na
MWL
|

Będą zmiany w pracy zdalnej. Minister: potrzebne są rozwiązania systemowe

17
Podziel się:

Po pandemii, kiedy często wykonywaliśmy obowiązki w trybie tzw. pracy zdalnej, dotyczące niej przepisy wymagają rozwiązań systemowych – podkreśliła we wtorek minister rodziny i polityki społecznej Marlena Maląg w rozmowie z Polskim Radiem Łódź.

Będą zmiany w pracy zdalnej. Minister: potrzebne są rozwiązania systemowe
Minister Marlena Maląg podkreśla, że praca zdalna wymaga rozwiązań systemowych (GETTY, NurPhoto)

Minister Marlena Maląg zaznaczyła, że nad rozwiązaniami dotyczącymi pracy zdalnej pracuje parlament, bo mają one być zapisane w Kodeksie pracy. - Czekaliśmy, aby praca zdalna weszła do Kodeksu pracy. W parlamencie było już pierwsze czytanie tego projektu ustawy – podkreśliła minister Maląg.

Pracę zdalną realizujemy i realizować jeszcze możemy na podstawie przepisów covidowych. To jednak trochę inna procedura, bo to pracodawca zleca wykonanie pracy zdalnej – zaznaczyła.

- Dzięki pracy zdalnej w okresie pandemii poradziliśmy sobie z wykonywaniem trudnych zadań, gdzie była potrzebna interwencja państwa – tłumaczyła szefowa resortu rodziny i polityki społecznej w Polskim Radiu Łódź.

Dalsza część artykułu pod materiałem wideo

Zobacz także: Praca się zmieni. Nikt nie będzie patrzeć, czy siedzieliśmy 8 godzin

Maląg: potrzebne są rozwiązania systemowe

- Teraz potrzebne są rozwiązania systemowe – powiedziała. Dodała, że nowe przepisy negocjowano ze stroną społeczną.

Negocjowaliśmy, co można zaproponować do Kodeksu pracy, bo przepisy o pracy zdalnej tego wymagają – podkreśliła i dodała, że w nowych przepisach mają się znaleźć definicje pracy zdalnej i pracy hybrydowej.

- Praca zdalna może być podejmowana w porozumieniu z pracodawcą. Pracodawca wraz z organizacją związkową danej instytucji będzie zawierał porozumienie, jak praca zdalna będzie wyglądać, jaka będzie partycypacja w kosztach – mówiła.

- Jeśli w zakładzie pracy nie ma organizacji związkowej, będzie podpisywany nowy regulamin z pracownikiem. Wniosek pracownika o pracę zdalną będzie wnioskiem wiążącym, jeśli dana osoba wychowuje dziecko do czwartego roku życia – wyjaśniała minister Maląg.

Masz newsa, zdjęcie lub filmik? Prześlij nam przez dziejesie.wp.pl
prawo
praca
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.
Źródło:
PAP
KOMENTARZE
(17)
bercia
miesiąc temu
W moim przypadku na razie nic się nie zmienia. Nadal zdalna praca mnie obowiązuje. Powiem szczerze zę mi pasuje, może naprawdę sporo zaoszczędzić pracując z domu. Za kase kupiła sobie irobota czy pralko-suszarkę.
kastaPIS
miesiąc temu
czyli lepiej matek nie zatrudniac
kastaPIS
miesiąc temu
kolejne ukłony w strone dzieciorobów- benzyne tez maja taniej niz podatnik lub emeryt
Marek
miesiąc temu
maląg to ta kobitka, co w czasie ciszy wyborczej rozdawała w Kaliszu swoje ulotki?
cynik
miesiąc temu
pisowcy jak zwykle pełne gęby sloganów , systemowych rozwiązań itp . nawet nie rozumieją co plotą byle być w gronie gadających głów poza destrukcją to nic innego się nie udaje ciekawe ile ta Polska gospodarka wytrzyma , ale chętnie zobaczę lud boży jak pod kościołami będą co łaska wołać, to jedyna forma dla nich nauki jak zwierzęta otoczone pastuchem elektrycznym .