prawo pracy (strona 65 z 79)

Pytanie: Pracownik z powodu nadużywania alkoholu ma nieusprawiedliwione nieobecności w pracy, co doprowadziło do rozwiązania stosunku pracy na podstawie art. 52 kodeksu pracy. Czy przysługuje mu...

Pytanie: Dotyczy ustawy o dofinansowaniu pracodawcom kosztów kształcenia pracowników młodocianych. Ja prowadzę działalność gospodarczą. Moja małżonka pracuje u mnie na umowie o pracę jako osoba...

Pytanie: Mam umowę zawartą na czas określony, koniec umowy przypada na 2010 rok, teraz jestem na urlopie wypoczynkowym . Z przyczyn ode mnie niezależnych chcę złożyć wypowiedzenie z pracy. Czy mogę...

Pytanie: Od 1 września zatrudniam osoby niepełnosprawne: ze stopniem umiarkowanym + epilepsja i drugą osobę ze stopniem znacznym na wózku inwalidzkim. Osoby te będą pracować w swoim miejscu...

Pytanie: Od 20.08.2007r. pracownik nie przychodzi do pracy i żaden sposób nie usprawiedliwił swojej nieobecności. Ta osoba ma również problem alkoholowy. Z tego powodu często była nieobecna. Nigdy...

Pytanie: Zatrudniam ucznia pierwszej klasy szkoły zasadniczej (nauka zawodu) na okres 3 lat od 01.09.2006r. do 31.08.2009 r. Pracownik dostarczył zwolnienie lekarskie od 13.08.2007 r. do 17.08.2007 r....

Pytanie: Spółka z o. o. zatrudniała ponad 50 pracowników od 2003 r. Sukcesywnie liczba pracowników się zmniejsza. Od pół roku jest już tylko zatrudnionych 4 pracowników. Do tej pory obowiązuje u nas...

Pytanie: Zgodnie z kodeksem pracy, jeżeli w sobotę wypadnie święto wówczas pracownik ma prawo do dnia wolnego za tę sobotę. Czy kwestia terminu tego wolnego dnia została uregulowana w przepisach? Czy...

Pytanie: W firmie są wyszczególnione poziomy stanowisk w ramach poszczególnych departamentów (począwszy od asystenta, a na dyrektorze skończywszy). Każde ze stanowisk ma opisany zakres obowiązków....

Pytanie: Jestem od niedawna kadrowcem w małej firmie. Prowadzę akta osobowe pracowników. Od 1 września będzie przyjęty pracownik , który ma dziecko w wieku 5 lat. Czy pracodawca lub kadrowiec ma...

Pytanie: Zatrudniam pracownika na umowę o pracę. Pierwsza umowa o pracę na okres próbny, a druga umowa na czas określony - 6 miesięcy. Chcę, aby na umowie znajdowały się wymagane przez prawo...

Pytanie: W firmie rozliczane były dla pracowników za okres zimowy ekwiwalenty za posiłki regeneracyjne. W rozliczeniach tych uwzględnione zostały wszystkie przepracowane dni i zmiany, nie...

Pytanie: Pracownica od 28 sierpnia będzie na urlopie wychowawczym. Wniosek złożyła 2 tygodnie wcześniej. Formalnie termin złożenia wniosku o urlop wychowawczy został zachowany. Wcześniej wykorzystała...

Pytanie: Czy przepisy art. 151 i nast. kodeksu pracy (dotyczące godzin nadliczbowych) stosuje się także do delegacji zagranicznych?...

Pytanie: Przed zatrudnieniem pracownika na umowę o pracę, kandydat na pracownika wypełnił kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie. W pkt 10 tego kwestionariusza jest oświadczenie, czy...

Pytanie: Pracodawca nie wygrał przetargu na określone roboty. Zatrudnia kilkudziesięciu pracowników wykwalifikowanych do konkretnych robót. Wystąpił problem przestoju. Nie ma możliwości przydzielenia...

Pytanie: Zatrudniam pracownika w równoważnym systemie czasu pracy. Dni robocze tego pracownika to: poniedziałek ,wtorek ,czwartek ,piątek i sobota. Środa jest dniem wolnym od pracy. Zbliża się święto...

Pytanie: Radca prawny, wykonujący zawód na podstawie stosunku pracy (umowa o pracę) odchodzi z pracy na wcześniejszą emeryturę. Jednocześnie radca ten wniósł do sądów i komorników wiele spraw o...

Pytanie: Pracownik jest zatrudniony na czas określony na stanowisku biurowym. Przed podjęciem pracy wykonane zostały badania lekarskie. Efektem wykonanych badań jest zapis, iż praca przy komputerze...

Pytanie: Gmina zatrudnia na podstawie umowy o pracę pracowników ze wskazanym miejscem wykonywania pracy jako ochotnicza straż pożarna. Gmina reguluje kwestie wynagrodzenia i występuje w roli...

Pytanie: Jesteśmy spółką z o. o. Dwaj udziałowcy, posiadający po 50 % udziałów są równocześnie członkami zarządu (dwuosobowego, tj. prezes i vice prezes). Jeden z nich (vice prezes) sporządził i...

Pytanie: Chcę dokonać podwyższenia etatu pracownikowi z 1/2 na 1/1 pełny etat. Jakim dokumentem wprowadzić zmianę?...

Pytanie: Zatrudniam pracownicę od 24.08.2005r.w wymiarze czasu pracy 3/4 etatu. Pracownica urodziła dziecko 19.02.2007r. Urlop macierzyński udzieliłem na 126 dni . Urlop macierzyński zakończył się w...

Pytanie: W firmie zatrudniającej ponad 150 osób wynagrodzenia rozliczane są przez firmę zewnętrzną. Przygotowane są wszystkie dokumenty włącznie z paczką przelewów bankowych. Niestety około 15 osób...

Pytanie: W naszej firmie od lat istnieje PKZP. Pracodawca udziela jej pomocy dokonując potraceń z wynagrodzeń (opłacając serwis w firmie zewnętrznej prowadzącej kadry i rozliczenia), odprowadza wpłaty...