rynek pracy (strona 76 z 153)

Niemieckie władze kładą kres niesprawiedliwości, jaka dotyka m.in. Polaków i Rumunów, pracujących w rzeźniach w RFN na podstawie umowy o dzieło. Także dla nich będą obowiązywać ustawowe płace minimalne.

Rośnie liczba Niemców niezdolnych czasowo do pracy z powodu nałogów. Główną przyczyną zwolnień z pracy pozostają alkohol i papierosy; coraz częściej jednak pracownicy sięgają też po środki dopingujące, jak amfetamina - podała największa kasa chorych AOK.

Częste zwolnienia pracownika wymuszają zmiany w organizacji pracy, a często też oznaczają dla firmy dodatkowe koszty związanie z organizacją zastępstwa lub nadgodzinami reszty personelu.

Po przyjeździe do Wielkiej Brytanii okazuje się, że nie jest tak łatwo dostać pracę oraz poradzić sobie z prawami, jakimi rządzi się tamtejszy rynek pracy i biurokracja. Każdy brytyjski pracodawca życzy sobie aby nowy pracownik miał już swój adres, konto w banku oraz numer ubezpieczenia

Co czwarty uczeń lub student z tłem migracyjnym czuje się w Niemczech dyskryminowany. Podobne doświadczenia mają niepełnosprawni. Równie zła jest sytuacja na rynku pracy

W Polsce praca na kontrakcie ma stosunkowo krótką karierę. Kiedyś kontrakt zarezerwowany był główne dla kadry zarządzającej.