![Lepiej pożyczać od UE niż na rynku. Ekonomiści oceniają program SAFE [ANALIZA]](https://v.wpimg.pl/MmIyMzUwYgwoGztJegxvGWtDbxM8VWFPPFt3WHpEfFkxSHpMehEkASwLKAo6WSofPAksDSVZPQFmGD0TegF8Qi0QPgo5FjRCLBQvHzFYfF0oTH5OZURgXnxLKFdhE3QJZBt7HDZafVR_S38YZ0R4XXsdbwc)
![Czyszczą konta, zostawiają ludzi z kredytem. Rzecznik Finansowy obnaża luki w systemie [WYWIAD]](https://v.wpimg.pl/ZmE0ODc3dQwkUjl3TEh4GWcKbS0KEXZPMBJ1ZkwAa1k9AXhyTFUzASBCKjQMHT0fMEAuMxMdKgFqUT8tTEVrQiFZPDQPUiNCIF0tIQccOF58AH0hAFF3WyMFK2lXUjkIaAh6dAAePw5wAyklVwttWnYCbTk)
W każdej firmie musi być palarnia
Pracownik ma prawo do palarni w miejscu zatrudnienia. W myśl decyzji Naczelnego Sądu Administracyjnego ustawianie popielniczek na klatkach schodowych lub toaletach to zakazana prowizorka.
Pracownik ma prawo do palarni w miejscu zatrudnienia. W myśl decyzji Naczelnego Sądu Administracyjnego wypędzanie palaczy na zewnątrz budynku lub ustawianie im popielniczek na klatkach schodowych lub toaletach to zakazana prowizorka.
Firmy zatrudniające minimum 20 osób, muszą więc urządzić im odpowiednią palarnię, a pracownicy mają prawo domagać się tego. Nie ma przy tym znaczenia, czy którykolwiek z pracowników pali.
Spełnienie przez pracodawców obowiązku urządzenia palarni może być dla nich - rzecz jasna - bardzo kosztowne. Koszt odpowiednich urządzeń wentylacyjnych wynosi nawet kilkaset tysięcy złotych.
