akademia managera (strona 10 z 54)

Postępy w neurobiologii wykazały, że dzięki wrażliwości mózgu na doświadczenia zewnętrzne można modyfikować jego połączenia synaptyczne, stosując bodźce kulturowe. Doświadczenia dowiodły, że u...

„Obecna wojna o talenty nie przypomina niczego, co mogliśmy obserwować wcześniej”, przyznają autorzy, pomimo że każdy z nich od kilkudziesięciu lat bada procesy związane z zarządzaniem...

Czy kobiety są oceniane gorzej niż mężczyźni pod względem zdolności przywódczych i czy odpowiedzialność za taki stan rzeczy ponoszą panujące stereotypy? Wyniki analizy kilku tysięcy kompleksowych ocen...

Gdy potrzebujemy pomocy w pracy, chętniej zwracamy się do sympatycznego niż do bardziej kompetentnego kolegi. Taki wniosek wysnuli autorzy artykułu na podstawie badania obejmującego analizę 10 000...

Podczas recesji, gdy wiele przedsiębiorstw boryka się ze spadkiem przychodów i zysków, menedżerowie często dochodzą do wniosku, że innowacje nie są w końcu aż tak ważne. Zdaniem autorów artykułu,...

W artykule z 1994 roku Drucker dotyka ważnego aspektu prowadzenia biznesu. Uważa, że kadra zarządzająca w pierwszej kolejności musi szukać odpowiedzi na pytanie: „Co robić?”. Dotyczy to...

W trudnych czasach, gdy niepewność dotycząca jutra i kierunku zmian sięga zenitu, jakość przywództwa w organizacji ma kluczowe znaczenie. Niejednokrotnie decyduje ono o przetrwaniu lub upadku firmy....

W momencie gdy ważą się losy firmy, która znalazła się w poważnych kłopotach finansowych, o jej być albo nie być decydują często reakcje klientów i kluczowych partnerów biznesowych. Szalę mogą...

Proste, niedrogie programy szkoleniowe uczące menedżerów większej wyrozumiałości wobec problemów na linii praca – dom, z jakimi borykają się ich podwładni, mogą przynieść wymierne korzyści w...

Wszyscy doskonale wiemy, że rynek papierów wartościowych reaguje lepiej, gdy nabywca płaci za spółkę gotówką, a nie własnymi udziałami. Jednak w przypadku, gdy kupujący jest zainteresowany nabyciem...

Przywódcy biznesowi muszą zdać sobie sprawę z tego, że nieograniczony wzrost PKB jest niemożliwy do utrzymania na dłuższą metę. Wkrótce zainteresowanie konsumeryzmem w krajach rozwiniętych ustąpi...

Kiedyś jedyną możliwością komunikowania się z ludźmi był kontakt bezpośredni. Jednak warunki funkcjonowania w globalnej wiosce wymuszają dziś komunikowanie się za pośrednictwem e-maili lub...

Prezes Tauron Polska Energia SA dzieli się swoimi doświadczeniami i opowiada o wyzwaniach, jakie czekały na niego, kiedy wraz z grupą menedżerów wyższego szczebla opracował strategię dla całego,...

Kryzys zmusił menedżerów i przedsiębiorców do optymalizacji modeli finansowania i sięgnięcia do nowych źródeł kapitału.

Po dziesięciu latach od założenia firmy SKS Microfinance jej prezes Vikram Akula wyjaśnia, w jaki sposób zarabia pieniądze na najniższym poziomie piramidy gospodarczej, równocześnie podnosząc standard...

Wszyscy przytakną, że zarządzanie zmianą jest trudne, jednak niewielu zgadza się co do tego, jak to robić. Większość ekspertów przejawia obsesję na punkcie miękkich czynników, takich jak kultura czy...

Autorzy twierdzą, że firmom ze źle przygotowaną strategią globalizacji grozi rozbicie przez aktywnych akcjonariuszy lub całkowita restrukturyzacja. Jednak wiele przedsiębiorstw (szczególnie w...

Niezwykle szybki postęp technologiczny w dziedzinie komunikacji zmienia na naszych oczach warunki działania liderów, a być może samą istotę przywództwa. Zachwianiu ulegają bowiem tradycyjne fundamenty...

Organy regulacyjne, organizacje branżowe, konsultanci i poszczególne firmy wypracowały z biegiem lat obszerne wytyczne w kwestii oceny ryzyka w różnych obszarach – od cen produktów masowych po...

Wielu ludzi wierzy, że dobre pomysły są trudniejsze do zdobycia i cenniejsze niż dobrzy pracownicy. Z poglądem tym absolutnie nie zgadza się prezes Pixara i Disney Animation Studios. Takie przekonanie...

Gdyby rzeczy potoczyły się inaczej, telewizja wysokiej rozdzielczości (HDTV) byłaby dzisiaj przykładem spektakularnego sukcesu rynkowego. Firmy Philips, Sony i Thompson zainwestowały miliardy dolarów...

Profesor ekonomii behawioralnej na Duke University i adiunkt w Harvard Business School opisują wpływ – zarówno pozytywny, jak i negatywny – konsumpcji ideowej na konsumpcję fizyczną.

Utalentowani, kreatywni i skuteczni handlowcy są niezwykle cennymi i promowanymi pracownikami. Bardzo często ich metody działania są upowszechniane w całych zespołach. Ale zarządzanie sprzedażą to...

Pomimo rosnącego zainteresowania tworzeniem misji i wizji w polskich firmach wydaje się, że te nie zawsze wspierają najbardziej pożądane w dzisiejszej gospodarce kierunki rozwoju organizacji.

Kryzys, choć wyrządza wiele szkód, budzi firmy i pracowników z letargu. Zmusza do przyjrzenia się organizacji na nowo. Do zweryfikowania dotychczasowego postępowania – uważa prezes Grupy GTS.