Kadry – Wszystkie wiadomości

Pracodawcy starają się coraz częściej organizować pracownikom atrakcyjne wyjazdy.

Pracodawcy, mimo spowolnienia gospodarczego, robią wszystko, żeby utrzymać zatrudnienie w firmach

Bardzo liczna, bo 6,5 milionowa grupa użytkowników polskiego Internetu korzysta z serwisów z kategorii praca.

Warunkiem decydującym o możliwości zaliczenia do kosztów podatkowych prowadzonej działalności gospodarczej, wynagrodzenia wypłacanego dziecku, jest...

We wrześniu zatrudnienie w gospodarce nie zmieniło się, a wynagrodzenia wzrosły o 1,6 proc. w porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku

8 listopada 2012 r. zostanie zainaugurowany Światowy Tydzień Przedsiębiorczości.

Znacznego wzrostu bezrobocia możemy spodziewać się w listopadzie i w grudniu.

Pracodawca za każdy miesiąc trwania umowy o pracę jest zobowiązany do składania dokumentów rozliczeniowych za zatrudnioną osobę.

Problem powstaje, gdy po powrocie pracownika z urlopu wychowawczego okaże się, że jego stanowisko zostało zlikwidowane.

Przedsiębiorca, który płaci pracownikowi pensję minimalną, musi się liczyć z dodatkowym kosztem zatrudnienia. Wzrosną też składki na ZUS.

Rząd i partnerzy społeczni negocjują w Komisji Trójstronnej zmiany, które mają ograniczyć rekordową w Polsce liczbę umów o pracę na czas określony.

Gdy w danym miesiącu mimo wykonywania zlecenia ubezpieczony nie uzyskał żadnego przychodu, podstawa wymiaru składek i ich kwota będzie wynosiła 0 zł.

Z przepisów Kodeksu pracy jasno bowiem wynika, że urlop ten przysługuje tylko pracownikom.

Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej opracowało już jednak projekt rozporządzenia, który podwyższa wysokość diet za podróż krajową do 30 zł za...