Pracuje w zakladzie 11 lat. Po dostarczeniu zaswiadczenia o stopniu niepelnosprawnosci chca mnie zwolnic z powodu braku stanowiska pracy dla mnie. Do tej pory moglam wykonywac wszystkie prace bez problemu z powodu zmian warunkow pracy zaczynam miec klopoty zwiazane z niepelnosprawnoscia. Zaklad mi proponuje rozwiazanie umowy za porozumieniem stron bez jakiejkolwiek odprawy.